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燃物が放置されていないかといった点にも注意を向けるようにしています。 　また、学校の下校時の見守りや声掛け、あいさつなども積極的に行うようにしています。 活動をやって、良かった点を教えてください。 　犯罪の激減に寄与するこ

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きます） 学校における働き方改革リーフレット（PDF：883KB）（別ウィンドウで開きます） 埼玉県教育委員会が取り組む「ふれあいデー」について（PDF：854KB）（別ウィンドウで開きます） 「ふれあいデー」及び「学校閉庁日」の取組状況について（PDF：538KB）（別ウィンドウで

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、一見「公平」に見えますが、実は、従来からのジェンダーバイアスを学習し、増幅させている可能性があります。AIとのつきあい方を学び、ジェンダー平等の社会について一緒に考えてみましょう。 ※ 男女共同参画週間 男女共同参画社会基本

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。 入庁後には、1年間職場指導者がついてサポートしますので、安心して業務に取り組むことができます。職場内は和気あいあいとしており、困難事例や些細な相談事まで職場指導者に限らず、相談しやすい環境です。 有給休暇20日＋夏季

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ャレンジ」に取り組んでいます。 「水辺deベンチャーチャレンジ」は、河川空間の利活用を進めるため、民間事業者等が持つアイデアやノウハウを生かし、オーダーメイドの水辺空間を行う事業です。 この事業は、市町村等からの申請が必要と

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組んでいくべきと考えますが、知事の御見解をお伺いいたします。 A　大野元裕　知事 まちづくりには高度な技術やアイディア、あるいは知見など、多くのノウハウを有する民間企業等との協働が不可欠という認識は私も同じでございま

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番熱がこもるというか、結局これ事業開発とかサービス開発なんで、千三つの世界ですって言いますけど、何か新しいアイディアから実際に事業化するのは、千個から三つしかないみたいなその数感って結構正しくて、であれば何か課

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の出し方が重要であり、的確なプロンプトを書く能力を持つ職員が増える必要があります。そこで、まずは文案作成やアイディア出しなど比較的簡単な業務から生成AIを導入し、職員がAIとのやり取りを重ねながら、プロンプトのスキ

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0506/4/a300.html種別：html サイズ：24.537KB

みたいと考えております。 A　細野正　環境部長 これまで県では、県政出前講座や北本自然観察公園などの自然ふれあい施設における展示、令和4年度に環境科学国際センター内に設置した「生物多様性センター」によるイベント開催など

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が必要となります。 このため、まずは県庁内部で完結する事務を対象に、文案作成や文章校正、議事録の要約、企画立案のアイディア出しなどで活用できるのではないかと考えております。 また、議員ご指摘の商工支援につきましても、県庁

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