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・答弁全文（渡辺　大議員） デジタル人材の確保・充実について - 単年度主義の弊害を排し、民間からチーフアーキテクトの採用を お問い合わせ より良いウェブサイトにするためにみなさまのご意見をお聞かせください ページ番号：213559 掲載

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質問・答弁全文（飯塚俊彦議員） - 埼玉県議会 令和4年2月定例会 一般質問 質疑質問・答弁全文（飯塚俊彦議員） 県職員の採用に係る創意工夫について お問い合わせ より良いウェブサイトにするためにみなさまのご意見をお聞かせください

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して入社したきっかけを教えてください。 外国人職員は、どのようなところに苦労されていますか。 外国人職員の採用・育成について、どのような工夫をしていますか。 文化の違いなどはありますか。 今後の展望を教えてください。 本文へス

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本格的ゴミ発電の実現 焼却、処分の受入品目にリサイクル規制 緑地率80パーセントの工業団地 PFI（BOO方式）の採用 お問い合わせ より良いウェブサイトにするためにみなさまのご意見をお聞かせください 彩の国資源循環工場の先進性

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、求人情報を再確認したところ曖昧な箇所があり不安なのですが辞退したほうがよいでしょうか？ Q3：面接の結果不採用となる理由はどんなことでしょうか？ Q4：面接に持参したほうがよいものはありますか？ Q5：自己紹介や質問に対す

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WORK IN SAITAMA | 株式会社井上鉄工所 株式会社井上鉄工所 プロフィール 外国人従業員を採用した経緯や苦労などを教えてください。 外国人従業員の採用・育成についてどのような工夫をしていますか。 外国人従業員の生活サポートはどのよう

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2 社内の理解促進について 3 職場環境の整備について 4 相談体制の整備について 5 福利厚生について 6 採用における配慮について 7 顧客に対する配慮について 8 社会貢献活動について 9 その他 お問い合わせ より良いウェブサ

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（東山徹議員） - 埼玉県議会 令和6年12月定例会 一般質問 質疑質問・答弁全文（東山徹議員） 商工業の振興-中小製造業の採用機会拡充への取組- お問い合わせ より良いウェブサイトにするためにみなさまのご意見をお聞かせください ペー

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人手不足でお悩みの企業の人事担当者様へ - 埼玉県 人手不足でお悩みの企業の人事担当者様へ 採用したい！ イメージアップしたい！ 続けてほしい！ ポータルサイト お問い合わせ より良いウェブサイトにするためにみなさまのご意見を

https://www.pref.saitama.lg.jp/b0102/nanbusanrou/jinnzaikakuho/種別：html サイズ：22.862KB

年9月定例会 一般質問 質疑質問・答弁全文（新井一徳議員） 理想的な県庁の姿とは？ - 政策づくりに強い人材の積極的な採用を お問い合わせ より良いウェブサイトにするためにみなさまのご意見をお聞かせください ページ番号：206493 掲載日：

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