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由に学校経営をさせてはいかがか」についてでございます。 現在、校長の在職年数は1校3年程度となっておりますが、専門高校など特に特色が求められる高校については、意欲とアイデアを持つ校長を3年を超えて配置している例も

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っております。 ノウハウの提供に関しては、活動を始めようとする方に、子供の居場所づくりの実践者や食品衛生等の専門家を「こどもの居場所づくりアドバイザー」として派遣しております。このアドバイザー制度による立上げ件数は、

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ますが、障害者の人権を尊重し、各種警察活動において適切な対応ができるよう、埼玉県福祉部の担当職員や福祉学を専門とする大学教員などを招いての教養や、警察庁が作成した「障害者への接遇の在り方」と題する動画教材などを基

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年度は、デジタルトランスフォーメーションの進展などによる社会変革を見据え、求められる県庁機能などについて、専門的な知識や先進的な事例を活用した検討を行うことを目的に、業務を委託してまいります。 委託内容の詳細とい

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増加する児童虐待事案への対応を強化するため、少年課に児童虐待対策室を設置、5人職員の増員を図り、児童虐待の専門部署として設置されました。児童虐待に力を入れていくという意気込みが感じられるところで大いに期待して

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ても、トレーニングを受けた職員が対応してくれます。 私は、若者たちが自分の心や体、性について悩んだときに気軽に専門家に相談できるユースクリニックを日本にも是非広げるべきだと考えております。 そこで、保健医療部長に伺い

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作成しました。それは性に関する高校生の率直かつ多様な疑問に寄り添った内容になっている上、悩みの内容ごとに専門の相談機関につながれるように連絡先が網羅されております。正にユースクリニックのようなパンフレットだ

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、「埼玉県子育て応援行動計画」を策定し、進捗状況や課題を整理し共有しております。 少子化に対しては、関係部局がその専門性を生かしつつ、縦割りの弊害を排除するという視点で議員ご指摘のとおり横断的に連携し、オール県庁で総

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の市に設置され、被害者からの相談対応や自立支援に取り組んでおります。県のセンターでは、電話や面接による相談、専門家によるカウンセリングや法律相談を実施するとともに、インターネット相談を24時間受け付けております。そ

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にあっては、議員御指摘のとおり、市町村の窓口など住民に身近な相談機関と保健所や精神保健福祉センターなどの専門機関、そして「埼玉いのちの電話」や「さいたまチャイルドライン」などの民間相談団体との連携の重要性は一層増し

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