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キーワード “合理” に対する結果 “5791”件3ページ目
の6)(PDF:111KB) 医薬薬審発0415第1号 令和7年5月9日 令和7年4月9日 バイオ医薬品の規格及び試験方法欄の記載の合理化について(PDF:390KB) 事務連絡 令和7年5月9日 令和7年4月9日 「医薬品の品質に係る承認事項の変更に係る取扱い
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つ星以上 ※具体的な対象製品は、省エネ型製品情報サイト(https://seihinjyoho.go.jp)製品に限る ※省エネ性能は、「エネルギーの使用の合理化及び非化石エネルギーへの転換等に関する法律」の小売事業者表示制度による統一省エネラベルの多段階評価に
https://www.pref.saitama.lg.jp/a0502/news/page/news2025082701.html種別:html サイズ:15.762KB
に従わない場合には、その旨及びその勧告の内容を公表することがあります。 また、土地の利用目的について、適正かつ合理的な土地利用を図るため、必要な助言をすることがあります。 (2) 追加資料 審査過程において、利用目的をより詳細
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す) 障害者差別の解消 令和6年4月1日から、障害者差別解消法に基づき、障害者差別解消に向けた事業者による合理的配慮の提供が義務化がされました。 この法律は、障害を理由とする差別の解消の推進に関する基本的な事項や、国の
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対し、「全国的な統計において、同年齢層の交通死亡事故発生率は70歳未満の年齢層とほぼ変わらないことから、講習が合理化されたものである。内容は、双方向型の講義を取り入れ、身体機能の衰えを自覚していただくものとなる」との答
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され、行政や一般企業が障害のある人に対して不当な差別的取扱いをすることを禁止し、また、障害のある人に対して合理的配慮をする義務が明記されました。この障害のある人とは、いわゆる障害者手帳を持っている人に限られず、日
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り、75歳未満の方や認知機能の低下のおそれがないと判断された方は2時間に短縮、その他の方は3時間となるなど、合理化と高度化が図られるとされていますが、高齢運転者の増加により、現在地域によっては受講が半年待ちになる
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す。 議員御指摘のように、障害のある子供とない子供が共に学ぶために、例えばクールダウンできる場所を設けるなど、合理的配慮がなされていくことは重要であると考えています。 就学後も、学習に集中しやすい環境を整えるなど、市町
https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0112/h021.html種別:html サイズ:51.689KB
ェア 所沢市 障がい者を地域福祉のリーダーにする事業及び「障害」について理解を深めることにより、障がい者など合理的配慮を必要とする人々がより住みやすい街にするために障害平等研修を開催する事業 事業実績報告書(PDF:970KB) 平
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。 ※ ただし、後日「言った」「言わない」の争いになることもあるので、注意が必要です。 採用内定を取り消すには、客観的に見て合理的な理由が必要です。 お答えします 社長の説明のとおり、「仮採用します」と告げたとしても、採用が内定したと解す
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