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すべきとの意見は承知いたしております。しかし、保育士不足の現状を鑑みると、規制の緩和は必要だと考えます。 現在、助成金は国が3分の1、県が3分の1、市が3分の1の負担金をしております。もちろん国の基準を満たさない場合は

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ます。 経費面についても、平成30年度から、展覧会の開催や、障害者アートに取り組むための相談・人材育成などの活動に助成を行っています。 今後とも、障害者アートの振興のため、効果的な支援を検討・実施してまいります。 A 小松弥生 教育

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、「県産木材使用について、県産木材をより県内で使用させるため、森林環境譲与税の3億6,000万円だけでなく、県独自の助成制度を考えること」。 次に、低炭素社会の構築に向けた取組と大気環境の保全について、「中小企業の省エネ投資支

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性が低いのであれば、予算の縮小も視野に入れて検討すること。 第五に、子供世代へのラクビー普及・啓発事業について、助成対象団体である一般社団法人埼玉県ラグビーフットボール協会の元職員による業務上横領事件の発生を踏ま

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祉施設等に対してマスクや消毒液を調達・配布するとともに、児童養護施設等における多床室の個室化改修に対して助成などを行います。 また、重症患者等の入院に対応するため、人工呼吸器や対外式膜型人工肺などを整備するための

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の重要性、活動資金の具体的な調達の方法についても学びました。自分たち自ら資金を調達するだけでなく、補助金や助成金をうまく活用すること、またその情報のありか等を示していただきました。 情報発信の際のSNS（ソーシャルネッ

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いては、平成24年度から平成28年度までに13市町が利用しており、制度利用が終了した吉見町では県の制度と同様の助成制度を町単独で継承していただいております。 また、上尾市と草加市では、野良猫の不妊去勢手術に特化した独自

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生労働省など関係する4省で普及・啓発活動を実施しており、厚生労働省にはテレワーク導入のための中小企業向け助成金もございます。 今後、サテライトオフィスの活用によるテレワークなど働き方改革の取組が進めば、埼玉県の経

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必要な保育料の貸付を行っております。 また、保育士の業務負担を軽減するため、保育補助者を雇用した場合の経費を助成しております。 次に、介護職員でございますけれども、介護現場では身体的負担が大きいといった悩みが多くあり

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に「県はどのように取り組んでいくのか」についてでございます。 県では、平成27年度にゼロエネルギーハウスの建築に助成する事業を行いそのデータを集めました。 このデータを分析したところ、ゼロエネルギーハウス基準を達成した

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