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款に記載された目的この法人は、クレジット・サラ金・ヤミ金・商工ローン問題を学習し、多重債務に陥った人への相談や、被害者の根絶のための諸活動を行うことを目的とする。 埼玉県告示第六百二十四号 告示大規模小売店舗立地法（平成

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/45010/2177_20100423.pdf種別：pdf サイズ：546.935KB

の援護を行うことにより、その福祉の増進を図るとともに、いわゆるDV防止法による配偶者からの暴力を防止し、その被害者を保護することにより人権を擁護する施設として設置された。 ①所在地 施設の性質上記載しない。 ②設立年 昭和61

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/45108/2183_20100514.pdf種別：pdf サイズ：2217.194KB

セキュリティ対策室長監査室長装備技術センター所長照会センター所長留置センター所長採用センター所長犯罪被害者支援室長企画調整室長現任教養推進室長生活安全指導室長防犯のまちづくり推進室長サイバー犯罪対策セ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/45116/2219_20100917.pdf種別：pdf サイズ：393.993KB

生化したことに起因しており、飼育管理を徹底できなかった人間の身勝手が引き起こしたもので、アライグマ自身も被害者と言えます。 生息数の増加や分布の拡大による更なる悲劇を繰り返さないために、アライグマが生息、繁殖しや

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/4663/kenkome-kekka2.pdf種別：pdf サイズ：1400.584KB

の問題は、通常の事業活動や日常生活に起因していることから、不特定多数の者が原因者であったり、原因者が同時に被害者であるという問題の構造そのものが複雑多様化していることに特徴がある。 そのため、日常生活や事業活動の

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/4665/566290.pdf種別：pdf サイズ：341.36KB

雇用管理上の配慮として行うことが望ましい取組の例として、①相談に応じ、適切に対応するために必要な体制の整備、②被害者への配慮のための取組（メンタルヘルス不調への相談対応、行為者に対して１人で対応させない等）及び③被害防

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/49261/r704_fukushiyoguhanbai.xlsx種別：エクセル サイズ：100.049KB

雇用管理上の配慮として行うことが望ましい取組の例として、①相談に応じ、適切に対応するために必要な体制の整備、②被害者への配慮のための取組（メンタルヘルス不調への相談対応、行為者に対して１人で対応させない等）及び③被害防

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/49261/r704_fukushiyogutaiyo.xlsx種別：エクセル サイズ：131.52KB

雇用管理上の配慮として行うことが望ましい取組の例として、①相談に応じ、適切に対応するために必要な体制の整備、②被害者への配慮のための取組（メンタルヘルス不調への相談対応、行為者に対して１人で対応させない等）及び③被害防

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/49261/r704_homonkango.xlsx種別：エクセル サイズ：184.706KB

雇用管理上の配慮として行うことが望ましい取組の例として、①相談に応じ、適切に対応するために必要な体制の整備、②被害者への配慮のための取組（メンタルヘルス不調への相談対応、行為者に対して１人で対応させない等）及び③被害防

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/49261/r704_homonnyuyoku.xlsx種別：エクセル サイズ：143.147KB

雇用管理上の配慮として行うことが望ましい取組の例として、①相談に応じ、適切に対応するために必要な体制の整備、②被害者への配慮のための取組（メンタルヘルス不調への相談対応、行為者に対して１人で対応させない等）及び③被害防

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/49261/r704_homonriha.xlsx種別：エクセル サイズ：149.837KB