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め細やかな支援を続けていくことで、児童生徒一人一人の学力を伸ばし、全国学力・学習状況調査の結果に結び付けていきたいと考えております。 上記質問・答弁は速報版です。 上記質問・答弁は、一問一答形式でご覧いただけるように編集

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書通りに作業を進めること、不明な点はすぐに質問をすることを目的としており、各自が決められた作業を実施していきます。 コミュニケーションや記憶に問題のある方を対象に、1つの作業を役割分担し相手に正しく引き継ぐこと

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方を選択できる環境が整いました。 この先も従業員とともに、お互いを尊重し、多様な働き方の実現に向け取り組んでいきます。　 ボッシュ株式会社 所在地 東松山市 社員数 2331名（男性2090名、女性241名） 業種 製造業 事業内容 ディーゼルおよびガ

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のために、仕事だけではなくいろんなイベントを企画して企業理念である「みんなの笑顔をつくる　街づくり」を行っていきます。 社員の声 イベントが豊富で社員同士の交流も多く、みんな仲がいいので楽しく働くことができています。 株

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を実施しています。様々な施策の積み重ねにより持続可能な社会にふさわしい魅力的な会社となることを目指していきます。 取組のポイント (1) 人財育成の強化（階層別研修の新企画、次世代リーダー、語学教育、通信教育、eラーニング等） (

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員が自分にあった方法でスキルアップを目指しており、これからも「成長したい」という社員がいれば全力で支援していきます。将来を担う若い社員には、「やりたい気持ち」が形になるように、会社と共に成長してほしいと願っています。 取

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して個性を長所にする環境を作る 社員の声 ・「モノづくりを進化しつづける」を胸に、前の日より良い商品を作っていきたい ・自分も何年後か勉強会で教えられるようになりたい ・家族に自分の仕事について話をする様になった 和光紙器

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する家庭のありかたの実現につながります。企業としても男性の育児休業取得を積極的に推進することで応援していきます。 女性の管理職を増やすための育成や研修の実施 まだまだ女性の管理職は少ないですが、研修参加など管理

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学的に推進しています（「獨協大学SDGs行動方針」）。教職員が安心してのびのびと働けるような環境づくりに今後も努めていきます。 学校法人獨協学園 獨協大学 所在地 草加市 社員数 848名（男性511名、女性337名） 業種 教育、学習支援業 事業内容 教育・

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賃金テーブルの整備を行うなど、社員の成長意欲を刺激しながら、より社員ファーストでホワイトな会社を目指していきます。 株式会社オーシーエム 所在地 さいたま市 社員数 42名（男性29名、女性13名） 業種 情報通信業 事業内容 金融や保

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