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するかどうかを慎重に判断してください。 作業内容や請求された料金に納得できない場合は、後日納得した料金で支払うなどと伝え、その場で料金を支払うことに慎重になりましょう（もし事業者の態度などに身の危険を感じること

https://www.pref.saitama.lg.jp/a0310/news/page/news2024020902.html種別：html サイズ：17.892KB

いてはこちらをご覧ください。 キャッシュレス手段をお持ちでない方は、コンビニや金融機関で直接現金によりお支払い いただくことが可能です。ただしその場合、キャッシュレス決済に比べ、お時間やお手間を おかけしてしまいます。

https://www.pref.saitama.lg.jp/b1006/kanri.html種別：html サイズ：29.34KB

-7 産業別、男女別常用労働者1人平均出勤日数、通常日1日の実労働時間数、きまって支給する現金給与額及び特別に支払われた現金給与額（事業所規模1～4人）（エクセル：21KB） 4-8 産業別賃金指数（現金給与総額）（事業所規模5人以上）（エク

https://www.pref.saitama.lg.jp/a0206/a310/a2022_04_jigyousho.html種別：html サイズ：19.67KB

万円（前年度比+9億2千6百万円、+24.6%） 給水収益が若干減少（-0.1%）、維持管理費の増加による減益要因があったものの、支払利息の減少や会計基準見直しに伴う影響などによって、純利益は増加。 地域整備事業会計 純損失 123億3千9百万円（

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用に際しては、外部の金融専門家の助言も踏まえ、金融機関の経営分析を行うとともに、債券の運用においては、元金の支払いが確実な国債や地方債などを対象とすることとしております。 次に、2つ目の方針として、支払い等に支障が生

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0509/4/o0800.html種別：html サイズ：24.065KB

-7 産業別、男女別常用労働者1人平均出勤日数、通常日1日の実労働時間数、きまって支給する現金給与額及び特別に支払われた現金給与額（事業所規模1～4人）（エクセル：16KB） 4-8 産業別賃金指数（現金給与総額）（事業所規模5人以上）（エク

https://www.pref.saitama.lg.jp/a0206/a310/a2021_04_jigyousho.html種別：html サイズ：19.681KB

品 その他 1月18日 27,500 名刺代 月計 30,500 累計 290,100 累計は年度当初（令和5年4月）からのものです。 ※ 従来、「支払日」で整理して公表しておりましたが、令和2年度分から「執行日」で整理し公表することに変更しました。 お問い合わせ 議会事務局

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-saloon-kousaihi/r06-1.html種別：html サイズ：28.758KB

、これに対して、産地は、計画に即した出荷に努めるということと、その一方で、市場価格が著しく低下した際に、生産者に支払われる補給金が手厚くなると聞いています。本県は、国内有数のブロッコリーの産地、実は日本で生産額（産出額）

https://www.pref.saitama.lg.jp/a0001/room-kaiken/kaiken20240130.html種別：html サイズ：50.917KB

主」に記載の事業者名称、所在地及び電話番号と配送伝票番号を記録し、受け取り拒否をしてください。配送時に代金を支払ってしまったり、受領印を押してしまうと受け取り拒否はできませんが、ポストに投函されていた荷物は未開封

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で、解約も相談もできない。どうしたらよいか。 サブスクリプション・サービス（以下、サブスク）とは、月額料金等の定額を支払うことにより、契約期間中、商品やサービスの利用が可能となるものをいいます。 サブスクの問題点 解約しないと自

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