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共に減少しており、V字回復することは考えにくい。施設使用料で修繕費を賄えていない状況が更に見込まれるため、合理化を検討すべきと考える」旨の発言がありました。 また、当面する行政課題として、県民生活部から「屋内50m水泳場及

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係る規制が強化されました 業務用冷凍空調機器を廃棄する際のフロン類回収を強化するため、フロン類の使用の合理化及び管理の適正化に関する法律（フロン排出抑制法）が改正され、令和2年4月から施行されました。 改正により、主

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の概数並びにこれらを必要とする理由 （カ）起業地等を当該事業に用いることが相当であり、又は土地等の適正かつ合理的な利用に寄与することとなる理由 イ 起業地の位置を示す一般図（規則17条第1号、第3条第2号イ） （ア）縮尺25,000分

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いでしょうか。そのような仕組みがあれば、インフラ整備等を計画するに当たり、ストック効果の大小を判断でき、より合理的に地域社会の発展に必要な賢い投資を選択することができるようになります。 そこで、このような手法がとれ

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役割を、どの課または役職が担い、どのように推進していくのか」についてお答えを申し上げます。 エビデンスに基づき合理的な政策立案を目指すEBPMは、政策効果をあげる上で重要な視点であると考えております。 本県はこれまでも政策

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ング障害（ためこみ症）の重篤化防止について Q 細田善則議員（自民） ホーディング障害とは、強迫性障害の一つで、不合理な行為や思考と自分の意思に反して反復をしてしまうような精神疾患の一つで、強迫観念と脅迫行為からなり、症状

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/h2909/i070.html種別：html サイズ：46.032KB

部長、経理課長等）であればよい。 労働相談Q＆Aも参考にしてください。 3.解雇撤回を求める通知書（PDF：132KB） 客観的に合理的な理由を欠き、社会通念上相当であると認められない解雇は、解雇権を濫用したものとして無効とされます。（労働契約

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とは 埼玉県、日本銀行、財務省関東財務局、県内金融機関、報道機関等によって組織される“中立・公正”な団体です。 健全で合理的な家計運営のために県民の皆さまが暮らしに身近なお金について学習する講座の開催や講師の派遣、資料の提

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キープ・ベビーチェアの二重ロックについて（福祉部長、総務部長） 11 障害者差別解消法に基づく基本方針の改定に伴う合理的配慮の義務化について（福祉部長） 12 地元問題について （1）JR埼京線北戸田駅へのホームドア設置について（企画

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0506/r0506-4.html種別：html サイズ：58.366KB

で、県内の交通利便性を更に向上させる観点から、議員御提案の様々な新しい軌道交通の活用が、時代の変遷とともに合理的ということであれば、今後の取組の中で、その可能性も含め、柔軟に幅広く検討してまいりたいと考えておりま

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