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版ウーマノミクスプロジェクト」に取り組んでまいりました。 このプロジェクトの成果として現在、「多様な働き方実践企業」を2,316社認定し、企業における多様な働き方を広げております。 また、女性キャリアセンターでは平成20年5月の

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とし、特に観光地、道の駅、鉄道、神社仏閣の公衆トイレを中心に整備を進めてきました。また、飲食店やホテルなどの民間企業に対しては、県観光課が一軒一軒おもてなしトイレ整備の協力要請に回るといった地道な努力をされています。

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。 これは、学生が消防団の活動に取り組んでいることを市町村長が認証する制度です。 学生が就職活動の際に証明書を企業に提示し自己PRに活用してもらおうというもので、学生の消防団入団を後押しする効果が期待できます。 そこ

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、この質問を取り上げさせていただきました。 初めに、福祉的就労に焦点を当てていきたいと思います。 障害者の中には、企業などに一般就労している方、もう一方に、障害者総合支援法の就労継続支援事業の主にA型とB型などの福祉

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境整備基金について Q 並木正年議員（県民） 平成27年3月に創設された埼玉県教育環境整備基金は、卒業生、個人や企業、団体からの寄附と、閉校した県立学校の売払金の一部を積み立てて、施設の整備など特色ある学校教育の推進のため

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年3月末までの有効期間であるパパ・ママ応援ショップの優待カードの配布枚数約163万枚より対象が少ないことで、企業側としてはメリットが薄い点も挙げられるのではないでしょうか。 消防団応援の店の拡大には、パパ・ママ応援シ

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、保険税の負担が大きく感じられると思います。 ただ、御案内のように、国保財政は国民全体から集められた公費のほか、企業などに勤めるサラリーマン世帯からの支援でその7割を支えられているという実態がございます。 仮に市町

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9月定例会 一般質問 質疑質問・答弁全文（松坂喜浩議員） 農地転用について Q 松坂喜浩議員（改革） 政府は、農村への企業誘致を促す改正農村地域工業等導入促進法と地域未来投資促進法を成立させ、これを受け、企業用地の確保に向けて七

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就農希望者の就農相談から研修、就農に向けた農地、資金、その相談、営農定着までの支援を行うほか、担い手の法人化や企業の農業参入の支援、農福連携など、多様な就農ニーズにワンストップで対応する総合相談窓口として活動をして

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おります。 そこで今年度新たに、若年者の就労支援を行う地域若者サポートステーションと連携し、職員による面談や企業での体験活動等を通じ、そうした力を育成する取組を始めました。 また、これまで福祉や警察と連携し児童生徒の

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