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キーワード “一時金” に対する結果 “1641”件3ページ目
労働委員会の機能は、次のような調整的機能と判定的機能との二つに大別されます。 ア.調整的機能 例えば賃上げや一時金あるいは労働時間短縮などの事項についての交渉をめぐって労使間に紛争が生じた場合、あっせん、調停、仲裁
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択し、返還額についても十分検討してください。 【例】私立高等学校で、月額奨学金40,000円を3年間(※1)と、1年生時に入学一時金250,000円を借入した場合 3年間の借入額合計 (40,000円×12か月×3年)+250,000円=1,690,000円 1か月あたりの返還 1,690,000円÷12
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る必要があります。 貸与金額 下表から必要な金額を選択して貸与を受けることができます。 月額奨学金 入学一時金 国公立高等学校等 (1)1万5千円/月 (2)2万円/月 (3)2万5千円/月 (1)5万円 (2)10万円 私立高等学校等 (1)2万円/月 (2)3万円/
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人医薬品医療機器総合機構法(PMDA) 健康被害の程度に応じて、医療費、医療手当、障害児養育年金、障害年金、遺族年金、遺族一時金、埋葬料 全国市長会予防接種事故賠償補償保険 死亡補償保険金、障害補償保険金 平成25年4月1日以降に定期の
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定には「定期給与である基本給、役付手当等において、その地位にふさわしい待遇がなされているか否か、ボーナス等の一時金の支給率等についても一般労働者より優遇措置が講じられているか否か等について留意する必要があるこ
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ります。 4.貸与額 奨学金の貸与額は、次の金額から申請者本人が申請時に選択します。 区分 月額奨学金 入学一時金 国公立高等学校等に 在学する生徒 (1)15,000円/月 (2)20,000円/月 (3)25,000円/月 (1) 50,000円 (2)100,000円 私立高等学校等に 在学する生徒 (
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イ 労働協約、就業規則等の定めにより支給された現金給与のうち次に該当するもの a 夏・冬の賞与、期末手当等の一時金 b 支給事由の発生が不定期なもの(結婚手当等) c 3か月を超える期間で算定されるもの(6か月分支払われる通勤
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全・防災・減災につながっています。 その他制度・取り組み ・資格報奨金制度(社内で規定した資格のレベルにより、報奨金(一時金) 20,000円~250,000円支給) ・社員寮あり(入社から3年間) 検索 埼玉県 産業労働部 就業支援課 法人番号:1000020110001 〒330-9301 埼玉県さいた
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)、昼食補助(1食380円) 研修制度 新入社員研修、階層別教育制度 その他制度・取り組み 資格取得サポート(推進資格取得一時金あり) 技能検定取得サポート(資格取得一時金あり) 検索 埼玉県 産業労働部 就業支援課 法人番号:1000020110001 〒330-9301 埼玉県さい
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社員研修、OJT制度、Smart Boarding導入(オンライントレーニングサービス) その他制度・取り組み 資格取得支援制度(資格取得時の一時金)、交通費支給、フレックスタイム制、社内イベント(年3~4回) 検索 埼玉県 産業労働部 就業支援課 法人番号:1000020110001 〒330-9301 埼玉
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