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国の衝陽の第128兵站病院で戦病死した。それは終戦の半月前であった。それを知った母の心境は、どんなだったであろうか。その時、母の背中に背負われていたのが、0歳の私だった。 平成21年に、父が永眠する戦地を慰霊する機会を得た。父

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え、奨学金全体を増額する、あるいは、対象者を絞り、一人当たりの金額を増額するといった見直しが必要と考えるがどうか」との質問に対し、「本奨学金は、限られた財源を活用して、できるだけ多くの若者の留学を後押しする趣旨で設置し

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を行うとのことである。対象事業者の選定に当たっては県全体での給電器の有効な配置を考慮すべきと考えるがどうか」との質疑に対し、「災害時応援協定を締結している事業者がいるので、危機管理防災部とも連携を図りながら、検討

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めには、通所系や訪問系の事業所についても、抗原検査キットを配布し、感染拡大防止を図る必要があると考えるがどうか」との質疑に対し、「通所系や訪問系の事業所での検査は必要性があると考えている。本年9月の国からの通知では、

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灯をLED灯に交換する際に、公園や街のデザインについて、ブランディングの視点を考慮した電灯の色を選定してはどうか」との質疑に対し、「公園については、夜間利用者への安全性を確保するため昼白色を採用している。今後は、園路以外

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のについて申し上げます。 まず、「教員の超過勤務については、メリハリをつけながら進めていく必要があると思うがどうか」との質問に対し、「働き方改革の目的は、教員がゆとりを持った時間の中で教材研究や子供たちの相談にしっかり

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るが、推進していかなければならない。まずは、経過段階で、達成できる小さな目標を提示することが大切と考えるがどうか」との質問に対し、「令和3年度から、プラットフォーム内に分科会や検討部会を設け、庁内各課だけでなく、民間企業

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向にある。企業の数にかかわらず、後継者のいる企業の割合が増えなければ後継者不在率は改善しないと考えるがどうか」との質問に対し、「数値には、後継者を決めずに廃業を考える事業者も含まれており、こうした事業者が減少すると

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スも活用することを想定している」との答弁がありました。 次に、「職員参集支援システムについて、職員の登録人数はどうか。また、参集すること自体が危険な状況や、一斉帰宅を抑制している中での都内在住職員の参集など、無理に全員が

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金融公庫などによる借換え等の柔軟な対応のほかに、ゼロゼロ融資に代わる低利な制度融資について県の対応はどうか」との質問に対し、「県では、ゼロゼロ融資に代わる低利な制度融資として、金融機関による伴走支援を受けて経営改

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