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働き方・フレックスタイム、テレワーク導入・有給休暇取得推奨日の設定・多目的休暇「さくら休暇」の導入 ○感染症予防・インフルエンザ予防接種の実施、費用負担 ○心と体の健康づくり・全従業員ストレスチェック実施・相談窓口設置・健康情報配

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/268164/sakura_united_solution.pdf種別：pdf サイズ：1036.063KB

働き方・フレックスタイム、テレワーク導入・有給休暇取得推奨日の設定・多目的休暇「さくら休暇」の導入 ○感染症予防・インフルエンザ予防接種の実施、費用負担 ○心と体の健康づくり・全従業員ストレスチェック実施・相談窓口設置・健康情報配

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/268164/sakura_zm.pdf種別：pdf サイズ：1034.063KB

サービスあり （３）従業員の心と体の健康づくり ①メンタルヘルス相談窓口の設置（社内と社外にも相談窓口あり） ②インフルエンザ予防接種の費用補助、歯科検診の費用補助制度あり 〇残業時間の削減（平均残業時間30時間未満の達成） 〇有給休

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ラクター、アニメ、プロスポーツ、アパレルなど、 あらゆる業界のものづくりをサポートします。 １イチオシの取組！ ◆インフルエンザワクチン補助金支給 ◆二次検診の就業時間内受診と補助金支給 ◆健康セミナーの定期開催 ２その他の取組 ◆メ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/268164/sanwa.pdf種別：pdf サイズ：319.622KB

ネル内で放送して注意喚起を促しました。 ◎治療と就労の両立支援イベントcaratへ協力しました。 ２その他の取組 ◎インフルエンザ予防接種に一律2,000円の接種補助を支給しています。 ◎がんに罹患しても就労を継続出来る共生社会を目指

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・上下水道工事等のインフラ整備 １イチオシの取組！ 〇社員の健康診断受診率100％ 健康診断受診時間の出勤認定 〇インフルエンザ予防接種の奨励(個人負担なし)及び家族分の補助あり、予防接種時間の出勤認定 〇社員旅行、新年会、忘年会の実

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/268164/shimadakensetsu202510.pdf種別：pdf サイズ：317.37KB

施率100％ 就業時間内に特定保健指導を受けられる体制を整備 ２その他の取組・就業時間内の定期健康診断の実施・インフルエンザ予防接種費用の補助、就業時間内の集団接種の実施・ストレスチェックの実施、高ストレス者の医面談の実

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清浄器、消毒液、除菌シート常設 ○健康維持の取組①対象者に保健指導の実施（勤務時間内） ②ウォーターサーバー設置 ○インフルエンザ、コロナ等感染症感染者を最小限に抑えられている ○病気の早期発見 ○ストレス軽減 ○良いと思ったことは社長

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/268164/shinkendensetsu.pdf種別：pdf サイズ：854.021KB

、 浚渫工事業、水道施設工事業など １イチオシの取組！ 〇健診受診率100％ 〇有給休暇の取得促進 〇定時退社の励行 〇インフルエンザ予防接種の会社負担 〇毎朝の血圧測定、検温、アルコールチェック ２その他の取組 〇屋内全面禁煙 〇運動機会の提供 〇挨

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活の改善策の提案 ○受動喫煙対策、禁煙対策の取り組み ○感染症予防対策の取組み消毒液等の設置 ○健診と同時にインフルエンザ予防接種の勧奨 （希望者のみ会社半額負担） ○禁煙に取り組む姿勢が多く寄せられるようになった ○ジャンクフ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/268164/sunesutry.pdf種別：pdf サイズ：262.109KB