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員会における答弁と整合がとれていないものである。 このため、今回の監査請求は「条例の規定に反して支給していないか、内容を明らかにする義務がある」ことを理由としているにも関わらず、監査結果報告及び一般質問における代表

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かりつけ薬局」になっております。 まずは2025年までに全ての薬局が「かかりつけ薬局」として機能することが大事ではないかと考えております。 埼玉県も今後急速に高齢化が進展することを見据えた認知症対策を考えなければならない

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を促進すべきと考えますが、県としてどのような取組ができるでしょうか。また、県立高校や特別支援学校についてはいかがでしょうか。御見解を伺います。 A 小松弥生 教育長 学校においては、児童生徒の色覚の特性に配慮し、適切な指導

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ンクの登録は性質が異なりますが、若い人にどう届けていくのか、どう広めていくのかということは同じ課題ではないかと思っています。 例えとしてユーチューブを挙げましたが、骨髄バンク登録についても若い人たちに関心を持っ

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かっていることを考えると、せめて20歳に達するまでの子供たちへの再接種の金銭的な支援について何とかならないかと思います。県としてワクチンの再接種の助成をすべきと考えますが、保健医療部長の見解を伺います。 A 本多麻

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要だとうたっています。ただし、この計画の中には具体的な数字は見られません。そもそもそこに問題があるのではないかとの認識を持っていますが、推計値でもよいので埼玉県の精神疾患のボリューム感や特徴のようなものをつか

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受診させることに苦労しているという話も多く聞きます。そういったことが重なり、状態が重篤化していくのではないかと考えます。国の推計値を見ても増加傾向が続いている状況の中で、軽度のうちに適切な治療や専門家による指

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いくなど、厳しい財政状況の下でも施設の老朽化対策や地球温暖化対策、経営の健全化など、様々な課題に取り組んでいかなければなりません。 平成28年12月議会において、私は、単独公共下水道の下水汚泥の共同処理化の進捗状況と、市

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ね。ではなぜ採用側は退職理由を気にするのでしょうか？それは応募者が「入社をしてもすぐに辞めてしまう人ではないか？」と心配をしているからです。ですから応募書類作成の際には退職理由を「一身上の都合」とひと括りにせず、「結婚に

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限は厳守。一度補助金を交付した期間の検査料は追加で申請することができません。申請の際は申請内容に漏れがないか必ず確認をしてください。 ※補助金申請時、複数事業所分の検査申込書をまとめて郵送する場合、決して混ざること

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