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S39. 8. 1 三郷市・吉川市・春日部市・松伏町 18 埼玉県市町村総合事務組合 23478937 22910920 568017 88132 3792866 消防災害補償、退職手当、交通災害共済 H18.10. 1 さいたま市・川越市・川口市・行田市を除く全市町村及び36一部事務組合 19 彩北広域清掃組合 593725 557326 36399 -5179 -21086 990 S45. 3.

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249142/r5_p047-052.xls種別：エクセル サイズ：59.5KB

務組合は、平成１８年１０月に埼玉県市町村交通災害共済組合、埼玉県市町村消防災害補償 組合及び埼玉県市町村職員退職手当組合が合併し設立された。 このページは白紙のページです。 加入者数 共済掛金額の状況 職員数 市町村名 実施時

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249142/r5_p061.xlsx種別：エクセル サイズ：17.774KB

均等割 13698832 309121 14007953 13560949 108498 13669447 99.0 35.1 97.4 ⑵ 所得割 503135381 11485864 514621245 498138031 3941589 502079620 34.3 上記のうち退職所得分 3720999 0 100.0 - ⑶ 法人均等割 21629935 192413 21822348 21545088 68496 21613584 99.6 35.6 98.9 ⑷ 法人税割 48097386 351797 48449183 47975611 129843 48105454 99.7 36.9 ２ 固定資産税 478773602 6041718 484815320 476407242 2459530 478866772 99.5 40.7 98.8 0.0 98.6 純固定資産税 475654207

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249142/r5_p292-297.xlsx種別：エクセル サイズ：35.335KB

令和2年度～令和4年度の3か年平均 （17）将来負担比率一般会計等の地方債残高、債務負担行為に基づく支出予定額、退職手当の負担見込額、出資法人への損失補償や公社の負債など、当該団体が支払う可能性のある負担額（将来負担額）を

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249142/r5zeizaisei.pdf種別：pdf サイズ：8746.818KB

まだまだ豚熱、鳥インフルエンザが発生中！ 新体制前任者 （元の所属）（転出先） 所長中島敏行埼玉県畜産会田中美貴退職副所長吉田徹総務担当主任三友正太郎教育局・教職員課田端律子防災航空センター家畜防疫担当担当部長原裕浦和競

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249304/04dayori6-1.pdf種別：pdf サイズ：1089.882KB

校教職員福利厚生費補助番号事業名事業期間昭和29年度～根拠法令私立学校教職員共済法第３５条第４項私学教職員退職金共済事業補助金交付要綱款針路05 分野施策0505 １事業概要５事業説明 SDGsゴール SDGsターゲット 4 4-1,4-2,4-3

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調書課室名: 説明事業社会福祉課担当名:施設指導・福祉人材担当内線: 3276 (単位：千円) 会計 S50 社会福祉施設職員等退職手当共済法に基づく補助費一般会計民生費社会福祉費項社会福祉総務費福祉施設人材確保対策事業費番号事業名事業

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＋②特殊経費＋③法人固有職員給与費－(⑤大学収入－④県派遣職員給与費) ①経常経費（管理費、教育活動費など）1,003,986千円 ②特殊経費（退職手当、高額備品など）259,783千円 ③法人固有職員給与費1,821,299千円 ④県派遣職員給与費196,705千円 ⑤大学収入（授業料など）1,254,

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システムを構築する。 （２）事業計画認定企業数4,250社(令和6年度末、新規・更新含む) （３）事業効果女性が出産等を機に退職せずに働き続けられる職場環境の整備により、女性の就業率が向上する。 30～39歳女性の就業率71.6%→75.1%(令和8年目標)

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野施策1201 １事業の概要５事業説明 SDGsゴール SDGsターゲット 44-3,4-4 農業高校生や、就農を志す社会人、定年退職者など幅広い人々へ農業大学校への進学を促す。 また、農業大学校の教育、就農支援の充実（キャリア教育、チャレンジファーム、

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