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をしてほしい。 ○分野別課題１３「性的指向・性自認」の「施策の展開方向」「⑤当事者に寄り添った環境づくり」の中に、制度という言葉を追加してほしい。 また、 パートナーシップ制度における市町村支援などの記載も追加してほしい。 （３）その他 ○事務局

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/15775/3kaigikekka.pdf種別：pdf サイズ：94.732KB

染症における偏見や差別に関する取組は、今後も進める必要がある。 ○「職員」「総合相談機関」など漠然した表現や類似の言葉がある表現については、言い換えるか具体例を補足したり、統一してほしい。 ○「性的指向・性自認」では、当事者支援も環境

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/15775/dainikaikaigikekka.pdf種別：pdf サイズ：91.481KB

整合を図り、さらに新たな人権課題へも的確に対応するため、人権指針の第２次改定を行います。 ※本文中で、*を付した言葉は、「用語解説（Ｐ４６～)」に説明を掲載しています。

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/15775/shishin-01.pdf種別：pdf サイズ：147.852KB

り方は多様です。 同性愛等の性的指向の人や、生物学的な性や法的な性が性自認と異なる人などを示すＬＧＢＴＱ* という言葉は、これらの人々を総称する言葉の一つとして少しずつ認識され始めています。 これらの性のあり方については個人

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/15775/shishin-04.pdf種別：pdf サイズ：275.734KB

整合を図り、さらに新たな人権課題へも的確に対応するため、人権指針の第２次改定を行います。 ※本文中で、*を付した言葉は、「用語解説（Ｐ４６～)」に説明を掲載しています。 3 本県は、「すべての県民がお互いの人権を尊重しながら共に生きる社会を

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/15775/shishin-all.pdf種別：pdf サイズ：1717.275KB

おり、その事務を担う市町村に検討していただきたいと考えております。 1 C 84 39 性的指向・性自認 LGBTQという言葉について、「LGBTQ＋」と記載していただきたい。 県では「LGBTQ」で統一して使用しています。 1 D 85 39 性的指向・性自認 「ＬＧＢＴＱ」を「ＬＧＢＴＱをはじめとす

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/15775/shishin-kenkomeitirann.pdf種別：pdf サイズ：415.407KB

ないかなというのが、ここで話されるべきなんじゃないかなと思いました。 それと、先ほど保倉委員から減災という言葉が出たんですけれども、私たちの生活はいかに電気に依存しているというのを、千葉の今の被災状況から感じ取る

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/158323/r0101gijiroku.pdf種別：pdf サイズ：116.14KB

か。 人権推進課長一般県民の認識を把握するために、平成２９年度に県政世論調査を実施した。 性的少数者に関する言葉の理解などを見ると、トランスジェンダーやアライという言葉に対する理解は必ずしも十分ではないということが

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/158396/0112-kessan-sinsa.pdf種別：pdf サイズ：2339.145KB

て許すことはできない。 我が会派としては、本県議会として、北朝鮮に対する断固たる抗議の意思を表明し、最も強い言葉で非難するとともに、国に対し、より一層のき然とした対応を求める必要があると考える。 そこで、「北朝鮮による弾道

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/158396/02-0109-giun-kaikai.pdf種別：pdf サイズ：55.129KB

条のケアラーの定義について、当初の案では、無償で継続的に介護・ 18 看護をする者としていたが、「継続的に」という言葉を削除した。 ケアラーの支援は、 初期段階での支援が重要であり、ケアラーの定義をなるべく広くすることが有効であ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/158396/0202-hukuho.pdf種別：pdf サイズ：469.604KB