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キーワード “社訓” に対する結果 “23”件1ページ目
が魅力で、社員の働きやすさが重視されていることを感じました。「生楽以業」という、仕事を通じて楽しく生きるという社訓のもと、自分が楽しいと仕事を捉えることができ、社員が集まると笑い声が絶えない、という言葉が印象的でした。
https://www.pref.saitama.lg.jp/jimotosyukatsu/kigyokensaku/24050.html種別:html サイズ:17.762KB
ネル等の社会インフラを造っています。また、それらの維持・補修を行っています。当社には「施主の心で責任施工」という社訓がありますが、この言葉が表すように発注者の立場に立って工事を完成させます。 社内の雰囲気は明るくて、若手
https://www.pref.saitama.lg.jp/jimotosyukatsu/kigyokensaku/24416.html種別:html サイズ:18.189KB
|【stm042】|次へ 当社では、毎月1日をクリーン活動の日と定め、朝、路上の清掃活動を行っており、今年で6年目になりました。社訓である「誠意」を持って、地域の環境保全を追及しています。 活動報告 【活動日時】11月1日(火)9:00~9:40 【参加人数】5人 【活
https://www.pref.saitama.lg.jp/a0507/seiso/stm042.html種別:html サイズ:23.61KB
果ガスの合計 157 27年度 (2015年度) エネルギー起源CO2 28年度 (2016年度) 29年度 (2017年度) 守屋八潮建設(株)は、社訓の中で“豊かな環境づくりに奉仕する”ことを謳っています。 当社では事業を通じて継続可能な環境づくりのための改善を全社員一体
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/167432/h30_4001-4100.pdf種別:pdf サイズ:15431.465KB
の前に立つということが結果として不祥事から遠ざかることにつながるのではないかと考えています。 会社には社訓や行動指針などがありますが、私とし -9- ても埼玉県の教職員全員が日々の仕事に向かえるようなキャッチフレー
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/176174/1900020204.pdf種別:pdf サイズ:260.952KB
各事業所の計画別紙事業所の地球温暖化対策計画・実施状況報告のとおり日本工業規格A列4番守屋八潮建設(株)は、社訓の中で“豊かな環境づくりに奉仕する”ことを謳っています。 当社では事業を通じて継続可能な環境づくりのため
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/186708/r1_4001-4100.pdf種別:pdf サイズ:20016.037KB
します 2020年の数値:清掃活動未実施 SDGs達成に向けた宣言書(要件1) 記ヤマモトジオサーブは、「誠実であること」を社訓とし、安全・迅速・正確な調査を実施することで、地域社会に貢献します。 「誠実であり続ける」ことを原点に、50年先のヤマモト
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/190350/00111.pdf種別:pdf サイズ:179.92KB
路:5回28名3年間延べ参加人数33名 SDGs達成に向けた宣言書(要件1) 記ヤマモトジオサーブは、「誠実であること」を社訓とし、安全・迅速・正確な調査を実施することで、地域社会に貢献します。 「誠実であり続ける」ことを原点に、50年先のヤマモ
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/190350/k00111.pdf種別:pdf サイズ:169.411KB
、地域社会と調和した快適な環境つくりに貢献する」に基づき、持続可能な開発目標(SDGs)の達成の為、社員ひとりひとりが社訓「誠実」の基に事業活動に取り組み、豊かな地域社会の実現に貢献致します。 株式会社佐伯工務店取組方針を下記
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/201906/231.pdf種別:pdf サイズ:142.232KB
言書(要件1) 記弊社は大正元年(1912年)の創業以来、一心精神(創造開拓、革新向上、刻苦健闘、目標完遂、喜働愛和、感謝貢献)を社訓として、安定した食糧生産を可能にする世界の農業機械化に貢献すること、また従業員の幸福、取引先との共存共栄
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/201906/292.pdf種別:pdf サイズ:163.442KB