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的を踏まえ、本施設の運営業務を実施すること。 本施設では、県及び市の条例で定める施設について利用料金制度を採用し、それぞれ条例により設定する額（消費税込み）を上限額として、指定管理者の提案により県及び市が承認した額を

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/154571/2-kannrikijun2.pdf種別：pdf サイズ：1193.908KB

にその他ク相談記録内容ケ医療従事者名簿の部署、診療科、院内役職名、氏名、生年月日、免許の登録番号及び登録年月日、採用年月日、常勤・非常勤の別、勤務時間等、社会保険加入番号、備考等（※管理者の役職名及び氏名は除く） コ第１表施設表の

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/154694/toshin249.pdf種別：pdf サイズ：244.49KB

すが教員の長時間勤務等の問題提起もされる中、部活動のあるべき姿も今後変わってくるでしょう。 外部コーチの採用なども含めて多角的に検討していただきたいと思います。 245学生が気軽に入れるスポーツサークルがあると良い

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/154757/139ziyuiken.pdf種別：pdf サイズ：488.634KB

域の実情に応じて、地球規模で移動する野生動物の生息地・中継地への配慮や温室効果ガスの排出を低減した工法の採用、二酸化炭素の吸収源となる森林の適正な管理等を通じた地球温暖化対策への配慮が必要です。 2自然再生協議

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/15479/356424.pdf種別：pdf サイズ：72.159KB

導者講習会・水泳・ダンス・武道柔道剣道・体つくり運動 5月8日㈮ 川口市立東スポーツセンター県立武道館・中学校の採用後２～５年目の教員・高等学校の採用後２～４・６年目の教員及び希望教員 （対象領域の指定等の詳細は実施要項を参照） 中

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/154807/00gakkoutaiiku2.pdf種別：pdf サイズ：43787.686KB

導者講習会・水泳・ダンス・武道柔道剣道・体つくり運動 5月8日㈮ 川口市立東スポーツセンター県立武道館・中学校の採用後２～５年目の教員・高等学校の採用後２～４・６年目の教員及び希望教員 （対象領域の指定等の詳細は実施要項を参照） 中

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/154807/11hikkei.pdf種別：pdf サイズ：281.146KB

る。 国・地方を合わせて、国全体としての行政コストを最小化するという視点で御検討いただき、是非とも本提案の 採用をお願いしたい。 各府省からの第１次回答を踏まえた追加共同提案団体からの見解 【鳥取県】 登記データを用いた課税

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/154873/teian118.pdf種別：pdf サイズ：422.82KB

ない事業所をいう。" "２「スーパー」とは、売場面積が1 500㎡以上かつ売場面積の50％以上についてセルフサービス方式を採用している事業所" をいう。ただし、平成27年調査から、商業動態統計調査の家電大型専門店、ドラッグストア、ホームセンタ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/154875/gekkan201905.xlsx種別：エクセル サイズ：302.171KB

きるよう、リビング、キッチンから子どもの様子が確認しやすい間取りとなっている。 対面式のオープンキッチンを採用しております。 1 1 (4)玄関の土間部分（アルコープ部分を含む）を広くし、ベンチやベビーカーが置けるようになって

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/155123/sheet041-3.pdf種別：pdf サイズ：280.345KB

リハビリ専門職の確保が必要である。 しかし、職員数は職員定数条例で定数を定めて管理されており、 また、職員の採用には公務員制度に基づく採用試験が行われていることから、 医療課題の変化や診療報酬改定への即応など、弾力的に

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/155341/02_honpen.pdf種別：pdf サイズ：1152.512KB