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め、様々な処遇改善を行ってきました。処遇改善加算は、給与面のアップだけでなく、職員のキャリアパスが明確化され、専門性の向上を見込めるようにするなど、保育士の処遇は年々改善傾向にあります。 他方で、私の地元の幼稚園経営の

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床数の算定方法について、新型コロナウイルス感染症対応を踏まえた加算を可能とすること、新型コロナなど高度で専門的な医療を提供する医療機関の病床を知事の裁量により圏域を越えて弾力的な病床配分ができるようにする

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圏ごとでは、東部医療圏が最大の819床不足することになります。 医療圏ごとの偏在は課題であり、特例加算された高度専門医療機関の病床数が、地域医療圏の基準病床数としていまだに加算されている現状は看過できません。県央医療

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いません。 そして、この新型ウイルスは後遺症にも様々な症状があり、それらに苦しむ人々を、本県が県医師会と連携し専門外来を設置して、治療体制を整えたことは大いに評価されるべきと考えます。 さて、私がここで問題にしたいのは、

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き合成洗剤、柔軟剤を使用しないよう推奨しています。CDCは、その理由を「化学物質に敏感な職員の健康に悪影響を与え、専門的な仕事をする環境にふさわしくないから」としていますが、私は、公的サービスを提供する空間で執務する職員

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ます。 県では、心のケアに関しては、県立精神保健福祉センターや保健所において、精神保健福祉士や公認心理師などの専門職が様々なメンタルヘルスの相談に対応し、必要に応じて医療機関への受診などを支援しております。 こうした

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からないまま開発ベンダーに業務を丸投げしている点にあります。内部に当該システム、アプリの適否を判断できる専門人材がいないことに問題があります。それぞれのプロジェクトを効果的に進めるには、技術に明るい人材を組織

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という基本的な考え方においては共通しております。 そこで、まずは認知症の御本人やその御家族、関係団体、認知症の専門家などの御意見をお伺いするとともに、普及を進めている自治体へのヒアリングを行うなど、その活用等につい

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ついてでございます。 モデルナワクチンへの誤解を払しょくするため、国の分科会メンバーであり、埼玉県新型感染症専門家会議委員の岡部信彦医師にテレビ埼玉の番組に御出演いただき、分かりやすく正確な情報を発信していただ

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知見がございません。今後、その特性を踏まえた対策を展開していく必要があります。 新型コロナウイルス感染症対策専門家会議のご意見をいただきながら、感染拡大を見据えた体制の整備を図ってまいります。 上記質問・答弁は速報版

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