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する知識がなく、どうすればいいのか分かりませんでした。そこで、その社員の仕事での困り事をヒアリングしながら、専門家や当事者団体が開催する勉強会に参加して、事例や基礎知識を学びました。 そうすることで分かったのは、人口

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師として心療内科クリニックやNPO法人にてカウンセリングやリワーク支援に携わる。 現職では障害のある方の就労専門相談員として従事した経験を活かし、障害者雇用促進を考えている民間企業向けに、 採用の為の受入準備、 採用、雇

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に、地球温暖化対策の検討及び推進を目的とした全庁横断的な組織である「地球温暖化対策推進委員会」の下に、「適応策専門部会」を設置しました。 継続的に部会を開催し、適応策に関する検討を進めています。 (2) 地域気候変動適応計画 令和

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必要だ」などと不安をあおって契約を迫る業者による詐欺被害が報告されています。 不明な点がある場合には、すぐに専門家に相談するなど、十分に気をつけてください。 詳しくは消費生活支援センターホームページを御覧ください。 お

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法人です。 （主な指定基準） 検査業務の実施にあたり、技術的基礎及び経理的基礎を有していること 検査に関する専門的知識、技能及び2年以上実務に従事した者が置かれていること 水質検査の信頼性の確保のための措置がとられてい

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とは？ 社会福祉事業の経営者の提供するサービスの質を当事者（事業者及び利用者）以外の公正・中立な第三者機関が、専門的かつ客観的な立場から評価するものです。 誰が評価するの？ 当事者以外の公正・中立な第三者機関（評価機関）です。1）

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職 評価に関係する主な資格 対応可能な福祉サービス 2005010083 福祉・医療・保健分野 保育園設置管理者 介護支援専門員 保育園設置管理者 介護支援専門員 保育所 2001810387 福祉・医療・保健分野 保育園園長 保育園園長 保育士 介護福祉士 社会福祉主事 保育

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い合わせ 技能講習（スキルアップ講習）のお知らせ（3月開講、ITパスポート試験準備講習など7講座） 県立高等技術専門校及び職業能力開発センターでは、在職者（働いているかた）を対象に、実務に役立つ「技能講習（スキルアップ講習）」を実施

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合わせ より良いウェブサイトにするためにみなさまのご意見をお聞かせください 内部評価 春日部高等技術専門校内部評価 校運営の透明性を確保し、開かれた春日部高等技術専門校にすることを目的に、企業及び訓練生のニーズ把

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ームページのキャンプ・イベント案内にある専用申込用紙を使用し、メールまたはファックスでお申し込みください。専門用紙でお申し込みの際は、希望イベント名、参加者氏名（フリガナ、性別）、年齢、連絡先（電話番号・ファックス・携帯電話番

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