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３）在宅医療………………………………………………………………………９ ３保健所別研修……………………………………………………………………………………９ ４学生実習受入………………………………………………………………………………………………………………………１０ ５医務……………………………………………………………………………………１１ （１）管内医療機関数…………………………………………………………………１１ （２）救急医療体制……………………………………………………………………１１ （３）医療従事者数（従業地）………………………………………………………１３ ６統計………………………………………………………………………………………………………………………１４ 第３章保健予防推進担当 １栄養・健康づくり……………………………………………………………………１５ （１）健康増進法に基づく、特定給食施設等に対する指

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 分 掌総務・地域保健推進担当人事、服務、文書、福利厚生給与、経理、予算、決算庁舎管理、物品管理事務広聴広報消防・防災事務医療従事者等の免許事務地域保健医療計画等の作成、進行管理及び推進地域保健医療情報の収集・分析及び提供人

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日埼玉県立小児医療センター小児救命救急センターさいたま市小児救命救急センター指定平成２９年１月１日 （３）医療従事者数 平成２６年１２月３１日現在区 分 医師歯科医師薬剤師保健師助産師看護師准看護師歯科衛生士歯科技工士人

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３）在宅医療………………………………………………………………………９ ３保健所別研修……………………………………………………………………………………９ ４学生実習受入………………………………………………………………………………………………………………………１０ ５医務……………………………………………………………………………………１１ （１）管内医療機関数…………………………………………………………………１１ （２）救急医療体制……………………………………………………………………１１ （３）医療従事者数（従業地）………………………………………………………１３ ６統計………………………………………………………………………………………………………………………１４ 第３章保健予防推進担当 １栄養・健康づくり……………………………………………………………………１５ （１）健康増進法に基づく、特定給食施設等に対する指

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/21008/h29jigyougaiyou_gattai_2.pdf種別：pdf サイズ：862.144KB

３）在宅医療………………………………………………………………………９ ３保健所別研修……………………………………………………………………………………９ ４学生実習受入………………………………………………………………………………………………………………………１０ ５医務……………………………………………………………………………………１１ （１）管内医療機関数…………………………………………………………………１１ （２）救急医療体制……………………………………………………………………１１ （３）医療従事者数（従業地）………………………………………………………１３ ６統計………………………………………………………………………………………………………………………１４ 第３章保健予防推進担当 １栄養・健康づくり……………………………………………………………………１５ （１）健康増進法に基づく、特定給食施設等に対する指

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/21008/h30-jigyougaiyou-zentai_2.pdf種別：pdf サイズ：654.354KB

研修……………………………………………………………………………………１０ ５学生実習受入………………………………………………………………………………………………………………………１１ ６医務……………………………………………………………………………………１２ （１）管内医療機関数…………………………………………………………………１２ （２）救急医療体制……………………………………………………………………１２ （３）救急医療対策協議会………………………………………………………１４ （４）医療従事者数（（主たる）従業地）……………………………………１５ ７統計……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………１６ 第３章保健予防推進担当 １栄養・健康づくり……………………………………………………………………１７ （１）健康増進法に基づく特定給食施設等指導……………………………………………………………………

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/21008/r502zentai.pdf種別：pdf サイズ：1521.536KB

研修……………………………………………………………………………………１０ ５学生実習受入………………………………………………………………………………………………………………………１１ ６医務……………………………………………………………………………………１２ （１）管内医療機関数…………………………………………………………………１２ （２）救急医療体制……………………………………………………………………１２ （３）救急医療対策協議会………………………………………………………１４ （４）医療従事者数（（主たる）従業地）……………………………………１５ ７統計……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………１６ 第３章保健予防推進担当 １栄養・健康づくり……………………………………………………………………１７ （１）健康増進法に基づく特定給食施設等指導……………………………………………………………………

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野町・長瀞町・小鹿野町 【救急医療（小児救急を含む）】 【目標】 圏域内での二次救急医療体制の堅持に向け、医療機関間の医療従事者相互派遣を推進し、医療資源の有効活用を図ります。 また、研修医確保や奨学金制度の活用等、様々な医師確保対策

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の体制を堅持していく必要があります。 2 【施策の方向（目標）】 圏域内での救急医療体制の維持に向け、医療機関の医療従事者相互派遣を推進し、 医療資源の有効活用を図ります。 また、秩父郡市医師会の協力の下、小児初期救急医療体制を維

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/21027/kenikibetutorikumi.pdf種別：pdf サイズ：581.08KB

カム） Patient Reported Outcomeの略。 自覚症状やＱＯＬに関する対応の評価のために行う患者の主観的な報告をまとめた評価のこと。 医療従事者等による解釈が追加されない形での実施が望ましいとされる。 治験等の領域において客観的な指標では計測で

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