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⾼もあって国内消費は堅調のはずだが、県中⼩企業団体中央会によると経済ＤＩはほぼ下降。 景気が回復し、全国の有効求⼈倍率が通年1.5倍を超えている事は社会が安定し望ましいことだが、⼈⼿不⾜と⼈件費増で24時間及び深夜営業の店は減少

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/121797/201806getu.pdf種別：pdf サイズ：2254.647KB

す。 「県経済は緩やかに回復している」とし、前⽉からの総合判断を据え置いています。 雇 用 改善している 5⽉の有効求⼈倍率(季節調整済、新規学卒者除きパートタイム労働者含む)は1.31倍(前月比+0.02ポイント、前年同⽉⽐＋0.11 ポイント)となった。 なお、

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/121797/201807getu.pdf種別：pdf サイズ：3035.77KB

す。 「県経済は緩やかに回復している」とし、前⽉からの総合判断を据え置いています。 雇 用 改善している 6⽉の有効求⼈倍率(季節調整済、新規学卒者除きパートタイム労働者含む)は1.37倍(前月比+0.06ポイント、前年同⽉⽐＋0.14 ポイント)となった。 なお、

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/121797/201808getu.pdf種別：pdf サイズ：2889.663KB

す。 「県経済は緩やかに回復している」とし、前⽉からの総合判断を据え置いています。 雇 用 改善している 7⽉の有効求⼈倍率(季節調整済、新規学卒者除きパートタイム労働者含む)は1.39倍(前月比+0.02ポイント、前年同⽉⽐＋0.15 ポイント)となった。 なお、

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/121797/201809getu.pdf種別：pdf サイズ：2964.38KB

す。 「県経済は緩やかに回復している」とし、前⽉からの総合判断を据え置いています。 雇 用 改善している 8⽉の有効求⼈倍率(季節調整済、新規学卒者除きパートタイム労働者含む)は1.38倍(前月比▲0.01ポイント、前年同⽉⽐＋0.13 ポイント)となった。 なお、

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/121797/201810getu.pdf種別：pdf サイズ：2604.311KB

す。 「県経済は緩やかに回復している」とし、前⽉からの総合判断を据え置いています。 雇 用 改善している 9⽉の有効求⼈倍率(季節調整済、新規学卒者除きパートタイム労働者含む)は1.35倍(前月比▲0.03ポイント、前年同⽉⽐＋0.09 ポイント)となった。 なお、

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/121797/201811getu.pdf種別：pdf サイズ：2574.5KB

す。 「県経済は緩やかに回復している」とし、前⽉からの総合判断を据え置いています。 雇 用 改善している 10⽉の有効求⼈倍率(季節調整済、新規学卒者除きパートタイム労働者含む)は1.33倍(前月比▲0.02ポイント、前年同⽉⽐＋ 0.04ポイント)となった。 なお、

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/121797/201812getu.pdf種別：pdf サイズ：2530.155KB

前 月 比 － － － － － － － － － － － － － － － － － － － － 鉱 工 業 生 産 指 数（総合）鉱 工 業 出 荷 指 数（総合）鉱 工 業 在 庫 指 数（総合） 有 効 求 人 倍 率 ＊有 効 求 人 数 ＊有 効 求 職 者 数 ＊ － － 1 埼 玉 県 主 要 経 済 指 標項目 (月平均:倍) (月平均:人) (月平均:人) 年月原 数 値季 調 値原 数 値季 調 値原 数 値 H. 25 年1.01 0.07 －23,721 0.5 －2,

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/121797/getu1812.pdf種別：pdf サイズ：44.242KB

発生を防止するため、次の薬剤を散布する。 ただし、気温が高いときには、薬害の恐れがあるので避ける。 農薬名希釈倍率使用時期使用回数ベンレート水和剤２０００～３０００倍収穫前日まで４回以内トップジンＭ水和剤１０００～１５００倍収穫前日まで６回以

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/121846/260804kouhyoukyouhuutoppuutoumengijututaisaku.pdf種別：pdf サイズ：133.377KB

り子供たちにとってより楽しく魅力あふれる場になるものと考えます。 また、本県においても教員採用選考試験の倍率が低下傾向にあり、教員の質の確保という観点からも働きやすい環境を整える必要があります。 このようなことか

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/121861/r4_basic_policy_for_work_style_reform_in_schools.pdf種別：pdf サイズ：2281.827KB