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人観光客向けの新たな広域周遊ルートの確立や、新たな専門医制度に対応した研修医のキャリアアッププログラム作成を行う大学病院への助成などを実施いたします。 これら地方創生加速化交付金を活用した事業により、人口減少

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、賃金が低いことが挙げられているが、どのような取組を行っているのか」との質問に対し、「平成25年に『モデル給与表』を作成し、介護事業所に導入を働き掛けてきた。平成27年2月の調査では、県所管の特別養護老人ホーム及び介護老人

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広めていくのか」との質疑に対し、「モデル事業は2年ないし3年をかけて実施し、効果検証した手法を基に、マニュアル作成や成果発表などを行い、市町村へフィードバックしていく。また、市町村間で大きな差が生じないよう市町村の進

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。これは東京、神奈川、千葉ほか、多くの県について同様です。しかし、埼玉の場合は、助成制度と並んで、県が熱意を傾注して作成し配布している「願うときに『こうのとり』は来ますか？」の冊子がヒットします。他県については、このようなことは

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の協力を得て、男性の育児参加を促進するための講座やイベントを開催いたします。 また、県や民間企業で働く父親が作成した育児のヒント集であります「イクメンの素」を活用して、市町村が行う「父親向け講座」の支援を行ってまいりま

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や合宿あるいはコーチ、トレーナーへの委託に40万円を助成するとともに、身体能力の分析やトレーニングメニュー作成等により、スポーツ科学によるサポートを行おうとしております。この事業によって、日本代表まであと一歩のと

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者の多くが女性であることから、主に女性被害者をイメージさせる内容となっております。 今後、啓発パンフレットを作成する際には、男性のDV被害にもさらに配慮した内容にしてまいります。 次に、「男性が被害者となるDVについて、県が

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ンターでは、このアイリスホットラインを県民に広く周知させるため、ホームページでの紹介や、専用リーフレットを作成・配布するなど様々な広報活動を行っております。 また、県内の産婦人科病院には、協定に基づき、援助センター監修

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的に明らかにされていることが必要です。 そのため、祭礼行事に精通し、関係団体とも連携が取りやすい地元市町村が作成する調査成果が重要となります。 県といたしましては、調査成果をまとめた報告書が作成された時点から検討を

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玉県内に引っ越しをする新入学生に引っ越し先となる県内の市町村への住民票の移動を呼び掛ける啓発チラシを作成、そして県内40の大学と36の専修、各種学校合計76校の学生向けに2万5,000枚を配布したとお聞きしています。投

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