検索結果

体を見渡せるような課所で難しい業務を経験し、能力向上を図ることが必要と考えました。 そこで、この4月1日付け人事異動で、それぞれ過去最多となる、財政課に4人、人事課に10人の女性職員を配置いたしました。 さらに、女性職員に

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/h2906/j030.html種別：html サイズ：24.106KB

県政ニュースの中から、教育委員会に関することを抜粋しています。 6月30日令和5年7月1日付け市町村立学校人事異動について（小中学校人事課） 6月30日わたしと埼玉古墳群「故郷さきたま写真展」～埼玉古墳群・博物館のお写真を募

https://www.pref.saitama.lg.jp/e2202/puresu/puresu2306.html種別：html サイズ：23.196KB

・学習状況調査の結果について 7月31日17時00分義務教育指導課 県政一般 令和５年８月１日付け市町村立学校人事異動について 7月31日14時00分小中学校人事課 お知らせ 埼玉県の推計人口（令和5年7月1日現在）～4か月連続の

https://www.pref.saitama.lg.jp/kense/shiryo/nyu-su/2023/7gatsu/種別：html サイズ：82.535KB

ストーカー行為等の規制等に関する法律における対応状況について報告があった。 委員長から、「先日、県警察幹部の人事異動が行われた。定例会議の出席者も新体制となったので、引き続きよろしくお願いする。公安委員会として、その職

https://www.pref.saitama.lg.jp/kouaniinkai/kaigi/r5/r5-3-29kaigi.html種別：html サイズ：21.646KB

まいります。 不祥事根絶アクションプログラムの概要 1　プログラムの体系 (1) 不祥事の分析 (2) 教員養成、採用、人事異動の各段階における不祥事根絶の取組 (3) 研修の充実 (4) 学校や教職員に対する支援 (5) 教職員が働きやすい学校づくり (

https://www.pref.saitama.lg.jp/e2201/news/page/news2023051902.html種別：html サイズ：13.755KB

2023年6月 - 埼玉県 2023年6月 2023年6月 県政一般 令和5年7月1日付け市町村立学校人事異動について 6月30日14時00分小中学校人事課 県政一般 令和5年6月の期末・勤勉手当の支給状況 6月30日14時00分人事課 募集 令和8年秋、埼玉

https://www.pref.saitama.lg.jp/kense/shiryo/nyu-su/2023/6gatsu/種別：html サイズ：83.736KB

なりますし、国や関係団体の職員との人脈も大きな財産になります。 こうした経験、人脈を県の業務に活用できるよう人事異動にも反映しているところでございます。 最後に「どのような形で派遣の成果を評価し、活用しているのか」につ

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/h3012/j040.html種別：html サイズ：43.323KB

またがる食品安全局長を配置しております。 他部局との連携が特に必要な職につきましては、こうした点に配慮した人事異動を行ってまいります。 最後に、意識の改革です。 部局間の人事異動を積極的に行い、部局の殻に閉じこまらぬよ

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/h3102/i030.html種別：html サイズ：39.055KB

、学校の安全対策も重要であるため、部内外を問わず連携して、今後の対策を検討していただきたい。また、県警察の春季人事異動の内示があった。人事異動の前後に治安対策に間隙が生じないよう、しっかりと業務を進めていただきた

https://www.pref.saitama.lg.jp/kouaniinkai/kaigi/r5/r5-3-8kaigi.html種別：html サイズ：21.954KB

が特殊詐欺被害に遭わないために～ 5月2日11時00分防犯・交通安全課 県政一般 令和5年6月1日付け教育局等人事異動について 5月31日14時00分県立学校人事課 募集 埼玉県庁インターンシップの参加者を募集します～110課所の受

https://www.pref.saitama.lg.jp/kense/shiryo/nyu-su/2023/5gatsu/種別：html サイズ：67.535KB