検索結果

うすい）」の出荷が始まります。8月中旬から下旬にかけては、埼玉県のオリジナル品種「彩玉（さいぎょく）」が旬を迎え、「豊水」、「あきづき」、「新高（にいたか）」等、品種をリレーしながら、バラエティに富んだ梨が栽培され、10月の下旬まで、シーズンを通し

https://www.pref.saitama.lg.jp/a0001/room-kaiken/kaiken20240806.html種別：html サイズ：47.271KB

」の出荷が始まり、続いて埼玉県が開発したブランド梨「彩玉（さいぎょく）」（8月中旬から下旬）、「豊水」（8月中旬から9月上旬）、「あきづき」（9月上旬から下旬）、「新高（にいたか）」（9月下旬から10月中旬）などの出荷が続きます。 時期によって様々な味わ

https://www.pref.saitama.lg.jp/a0902/news/page/news2024080601.html種別：html サイズ：16.187KB

50分～11時10分 県議会議長表敬（議長応接室） 2 訪問予定者 (一財)埼玉県高等学校野球連盟 会長 齋藤 明博（さいとう あきひろ） 専務理事 神谷 進 （かみや すすむ） 朝日新聞さいたま総局 総局長 木原 貴之（きはら たかゆき） 埼玉大会優勝校 校長、監督、部

https://www.pref.saitama.lg.jp/f2211/news/page/news2024072901.html種別：html サイズ：13.552KB

共産党 新 16,910 2 小泉りゅうじ 無所属 前 93,008 3 新井悦二 自由民主党 新 97,928 ○ 4 八木あきじ 民主党 新 36,119 ○ 第12区 (熊谷市、行田市、加須市、羽生市、大里町、妻沼町、騎西町、南河原村、川里町、北川辺町、大利根町) 投票結果(21時55分確定) 当日有権者数(人)

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1701/shuinsen2005-sho3.html種別：html サイズ：26.813KB

,657 ○ 2 しばやま昌彦 自由民主党 前 91,376 ○ 3 塩川てつや 日本共産党 前 24,918 ○ 4 桜沢まさあき 幸福実現党 新 2,676 第9区 (飯能市・狭山市・入間市・日高市・毛呂山町・越生町) 投票結果(21時55分確定) 当日有権者数(人) 投票者数(人) 投票率(%) 男 202,604 138,143 68.18

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1701/shuinsen2009-sho2.html種別：html サイズ：26.899KB

】「一番にならないと気がすまない」 【ケース7】「友だちの気持ちを考えながら発言することができない」 【インタビュー】「あきやま子どもクリニック」秋山千枝子院長 H23-502 ちゃんと人とつきあいたい！ 「発達障害や人間関係が苦手な人のための

https://www.pref.saitama.lg.jp/b0606/guide/sst-video.html種別：html サイズ：30.313KB

かずや） 元 独立行政法人水資源機構 理事 佐藤 初惠 （さとう はつえ） 株式会社奉建社 代表取締役 長岡 千晶 （ながおか ちあき） 日本公認会計士協会埼玉会 常任幹事 公認会計士 細田 千恵 （ほそだ ちえ） 東京ガス株式会社 埼玉支社長 報道発表資料（

https://www.pref.saitama.lg.jp/c1301/news/page/news2024071701.html種別：html サイズ：13.464KB

援会みさと三郷をつくる会（PDF：308KB） 新島一英後援会（PDF：93KB） 日本共産党久保みき後援会（PDF：97KB） NEXT22・三芳（PDF：90KB） 野口ひろあき後援会（PDF：141KB） 蓮田未来の会（PDF：164KB） パタソンひとみを応援する会（PDF：143KB） 林みき後援会（PDF：157KB） 春山ちあき後援会（PDF：149KB） 樋口なおき後

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1701/seijishikin/shushi/r4/shuushi04_okure2_sonota.html種別：html サイズ：20.584KB

出向く必要はなく、自宅に居ながらにして手続きをすることができます。 近くに施設がないからと言って、利用登録をあきらめることはありません。 こうした方法について、障害当事者や御家族の方へ周知を図ってまいります。 一方、利用

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0606/4/k/0710.html種別：html サイズ：22.587KB

を進めるうえでの苦労はありましたか。 「男性でも育児休業を取得できます」と言っても、相談もせず、始めから取得をあきらめている従業員がまだまだ多く、情報提供の難しさを感じています。また、当社の体質も少々古く、「男性は仕事優先」

https://www.pref.saitama.lg.jp/workstyle/torikumi/review/model/00508.html種別：html サイズ：22.656KB