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当社のグループ会社に入社しました。結婚した後、関東で暮らす予定でしたので、埼玉の当社を紹介してもらいました。その後、1年間イギリスで過ごすことになったのですが、関西で生まれ、ずっと関西で育ってきた私が、帰国し、埼玉で働

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月1日11時00分保健医療政策課 募集 講演会参加者を募集します！～児童養護施設で育ち巣立った若者の心の傷とその後～ 9月1日11時00分こども安全課 お知らせ ９月は世界アルツハイマー月間～認知症への理解を深めるため様々な啓

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た学校説明では、大学校や各専攻の概要、学生募集の概要、入学後の経費、卒業後の進路などについて御案内しました。 その後、校内見学では、講堂や実験室などの校舎内施設や、各専攻の実習棟、ハウス及びほ場を見学しました。 校舎見学（学生

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条項に該当する人は受験できません。 県が求める人物像 就職氷河期世代として、学校卒業期の厳しい就職活動やその後の過程で得た能力を、 (一般事務)　社会的弱者への生活支援や望まない職に就いている方への就労支援などの課題解

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ときついと思い、会社を辞めて、2人の子育てに専念しようと思うようになりました。育休取得後職場復帰したものの、その後退職することを決意し、子育てに専念しました。子育てがちょっと落ち着いたタイミングで、「働きたい」と強く思

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）さん プロフィール 埼玉県秩父市在住。40代。二児の母。 結婚後、妊娠を機に専業主婦へ。働きたい思いから内職を開始。その後パートから正社員へステップアップ。 2007年 二人目の子が年少の時、募集チラシを見て内職を開始 2010年 二人目の子

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からプロジェクトマネージャー補佐へ 入社して、統合基幹業務システム（ERP）の部署でプログラマーとして働き始め、その後、製品企画の部署を経験し、現在は、再び統合基幹業務システム（ERP）の部署でPMOとしてプロジェクトマネージャーの

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の新規陽性者、7月に入って急激に増加しています。7月21日には、初めて1万人を超えることとなりましたけれども、その後、1万人を超える日が多く続いており感染拡大が見られています。 　この感染経路ですけれども、現在も家庭内で

https://www.pref.saitama.lg.jp/a0001/room-kaiken/kaiken20220726.html種別：html サイズ：78.646KB

の新規陽性者、7月に入って急激に増加しています。7月21日には、初めて1万人を超えることとなりましたけれども、その後、1万人を超える日が多く続いており感染拡大が見られています。この感染経路ですけれども、現在も家庭内で

https://www.pref.saitama.lg.jp/a0701/kaiken20220726.html種別：html サイズ：42.369KB

降、1週間平均の新規陽性者の増加が継続しています。7月6日には2,042人と、4月29日以来68日ぶりに2,000人を超え、その後も2,000人を超える状況が継続しています。増加要因として、県内でも、オミクロン株の派生型であるBA.5が見つ

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