社会福祉法人富士見市社会福祉事業団

• 各種休暇制度により、出産や家族の介護が必要になった職員が、退職することなく継続して勤務できている
• 補助制度により、介護福祉士の実務者研修や主任介護支援専門員などのキャリアアップが図られている
• オンライン研修により、時間の制約が無く隙間時間で学べるため、子育て中の職員などを含みスキルアップが図られている

職員の構成は、福祉を学んできた人、一般企業から初めて福祉の世界に飛び込んできた人など様々ですが、経験豊富な先輩職員たちが優しく指導してくれるので安心です。
また、富士見市により設立された社会福祉法人なので、休暇や福利厚生が充実しているため、退職することなくライフスタイルの変化にも柔軟に対応できる職場です。