JA全農青果センター株式会社

「多様な働き方実践企業」認定取得

従業員の仕事と子育て等の両立を支援するため、短時間勤務やテレワーク制度などを導入し、多様な働き方実践企業として認定を取得しました。

社員登用の実施

パートタイム労働者等から契約社員・正社員への登用制度を設け、従業員が長く働き続けられる環境を整備しています。