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自治体大学・短期大学坂戸市は、市民の多くが首都地域で働く、典型的なベッドタウンである。 そのため、団塊の世代の退職者が増加するに従い、急速に高齢化が進む可能性が高く、「生活習慣病予防」の対策を積極的に行うことが大変重要な

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/287060/r7chiikirenkei.pdf種別：pdf サイズ：1209.857KB

均等な機会及び待遇の確保等に関する法律（以下「男女雇用機会均等法」という。 ）の普及に努め、募集・採用から配置、昇進、退職に至るまでの雇用機会や待遇における性別による差別や、男女間の賃金格差の解消に向け、各種の取組を促進する

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/287069/siryou-3.pdf種別：pdf サイズ：4461.782KB

計画より1名少ないが、計画の見直しにより2名で実現可能となり上記の配置にいたしました。 看護師においては退職予定者もいたため、当初の計画より多めに確保いたしました。

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/287076/r8_2_4-4.pdf種別：pdf サイズ：97.677KB

50 5 総務経理組織担当財務5緑支出8青支出証拠書（報酬）60 5 総務経理組織担当財務5緑支出8青支出証拠書（退職手当）70 5 総務経理組織担当財務5緑支出8青支出証拠書（災害補償基金負担金）80 5 総務経理組織担当財務5緑支出

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/28709/557647.pdf種別：pdf サイズ：392.859KB

務経理担当人事3黄非常勤・臨時職員 4赤例規（共済・互助会）130 1未価総務経理担当人事3黄非常勤・臨時職員 4赤退職者分（共済・互助会）140 5 総務経理担当人事3黄非常勤・臨時職員 4赤通知・報告（共済・互助会）150 1 総務経理担当人事3黄非

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/28709/557648.pdf種別：pdf サイズ：495.446KB

緑団体2白私教連30 1 高等学校私学全般17緑団体2白父母の会・保護者会40 1 高等学校私学全般17緑団体2白退職金団体50 1 高等学校私学全般17緑団体2白公私協60 1 高等学校私学全般17緑団体2白その他団体70 1 H25学事課担

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/28709/557651.pdf種別：pdf サイズ：365.475KB

間保存上の取扱い電子文書総務・企画指導人事11緑人事1緑人事異動報告書60 1 総務・企画指導人事11緑人事1緑退職70 1 総務・企画指導人事11緑人事1緑統計専任職員80 1 総務・企画指導人事11緑人事1緑職員録原稿90 1 総務・企画

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/28709/557655.pdf種別：pdf サイズ：372.002KB

務3赤部分休業承認書110 3 総務・管理担当人事3青服務3赤介護休暇簿等120 3 総務・管理担当人事3青服務3赤退職関係130 3 総務・管理担当人事3青倫理4青倫理通知10 3 H25川口県税事務所担当名第１ガイド名称第１ガイド番号第

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/28709/557716.pdf種別：pdf サイズ：316.447KB

全般1白人事異動通知書90 1 総務・管理人事3白人事全般1白勤務証明等100 1 総務・管理人事3白人事全般1白退職関係110 1 総務・管理人事3白人事全般1白人事評価120 1 総務・管理人事3白表彰2赤表彰例規10 11 総務・管理人事3白

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/28709/557718.pdf種別：pdf サイズ：303.482KB

3青服務5赤年次休暇等使用計画表70 1 総務担当人事3青服務5赤育児休業80 3 総務担当人事3青服務5赤退職関係90 1 総務担当人事3青服務5赤公務災害事故報告書100 3 総務担当人事3青服務5赤営利企業従事許可願110 1

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