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赤赤赤赤赤赤赤赤赤赤赤赤青青青 03 03 01 01 01 01 01 01 01 01 01 01 01 01 02 02 02 退職者等財形貯蓄財務全般例規財務全般通知・報告財務全般照会・回答収入支出計画書訂正依頼契約書債権者登録票財務帳票（電子） 財務事務自己検査（上半期） 財

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/251295/05_10_06_chichibunourinsinkousenta.pdf種別：pdf サイズ：330.041KB

・報告・照会・回答研修通知・報告・照会・回答職場研修会計年度任用職員例規会計年度任用職員通知・報告・照会・回答公募・任用・退職出勤簿・休暇簿源泉徴収・年末調整社会保険雇用保険通勤届給与明細・賃金台帳（週29時間） 010 020 030 040 010 020 020 030 010 020

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/251295/05_10_12_nougyougijyutukenkyuusenta-.pdf種別：pdf サイズ：320.709KB

01 01 02 02 02 03 03 03 04 04 後援・共催申請等人事全般例規人事全般通知報告・照会回答組織・定数退職関係人事電算報告インターンシップ職員証実績評価・能力評価表彰通知報告・照会回答叙位、叙勲知事表彰研修通知報告・照会回答研修セン

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/251295/05_10_13_nougyoubijinesusiennka.pdf種別：pdf サイズ：194.899KB

01 01 01 01 01 01 02 02 02 02 02 02 02 02 02 02 02 職員録原稿等組織・定数昇給・昇格・昇任退職・再就職人事評価制度システム関係会計年度任用職員例規会計年度任用職員通知・報告会計年度任用職員照会・回答雇用伺い会計年度任用職員公募関係

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/251295/05_10_16_chikusananzenka.pdf種別：pdf サイズ：169.106KB

01 01 01 02 02 02 03 03 03 04 04 04 04 04 人事全般例規人事全般通知報告人事全般照会回答退職関係審議会・協議会人事電算報告表彰叙位・叙勲知事表彰研修通知報告・照会回答研修センター研修その他の研修会計年度任用職員例規会計年度

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/251295/05_10_23_seisanshinkouka.pdf種別：pdf サイズ：218.191KB

理通知・報告健康管理照会・回答衛生管理ヒヤリ・ハット報告共済・互助会例規共済・互助会通知・報告共済・互助会照会・回答退職者手続財務例規財務通知・報告 070 080 090 010 020 030 010 020 030 040 050 010 020 030 040 010 020 3 3 3 11 1 1 11 1 1 1 1 11 1 1 3 11 1 保

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/251295/05_10_25_chagyoukenkyujo.pdf種別：pdf サイズ：96.611KB

ド課（所）名所属年度 06I11 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 完結後３年保存完結後５年保存完結後３年保存退職後３年保存歴史的区分 ファイル基準表分類番号色分類番号 担当名 第１ガイド第２ガイド個別フォルダー保存期間最

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/251295/05_10_31_nousonseibikeikakusenta.pdf種別：pdf サイズ：71.736KB

推進員や地域包括支援センター職員との広域的なネットワークづくりを推進します。 〇若年性認知症の人がすぐに退職にいたらないよう就労継続のための支援や再就職のための支援などを引き続き推進します。 〇若年性認知症の人が

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/251297/keikakuhonnbunhenko.pdf種別：pdf サイズ：6525.926KB

進員31や地域包括支援センター職員との広域的なネットワークづくりを推進します。 ○若年性認知症の人がすぐに退職にいたらないよう就労継続のための支援や再就職のための支援などを引き続き推進します。 ○若年性認知症の人が

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/251304/03-11syo-3syo.pdf種別：pdf サイズ：4732.298KB

進員31や地域包括支援センター職員との広域的なネットワークづくりを推進します。 ○若年性認知症の人がすぐに退職にいたらないよう就労継続のための支援や再就職のための支援などを引き続き推進します。 ○若年性認知症の人が

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/251304/202608dai1-3syo.pdf種別：pdf サイズ：4723.116KB