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給付費上昇の抑制を図ることが、喫緊の課題となっている。 ３課題解決へ向けた取組事例 （１）健康寿命の延伸及び要介護度維持・改善の取組 （２）要介護度改善に向けた取組の事例 ４九都県市共同研究 （１）各都市・地域における好事例・先進事

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/192353/66torikumi-kawasaki.pdf種別：pdf サイズ：454.872KB

難病医療受給者証又は特定疾患医療受給者証所持者 ②被爆者健康手帳所持者 ③戦傷病者手帳所持者 ④介護保険要介護認定・要支援認定者等イ重度障害者の介護者（１人につき介護者２人まで障害者料金を適用） 重度障害者に現に付き添っ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/192356/chofukan_youkou.pdf種別：pdf サイズ：959.511KB

は、約56万人に増加し、令和2年（2020年）に比べて約2倍以上増加することが見込まれます。 - 9 - ■図3年齢階級別要支援・要介護認定率地域包括ケア課調べ ③世帯の変化と単独世帯の増加本県の65歳～69歳の要介護認定率は2.7％であるのに対し、

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/192442/01.pdf種別：pdf サイズ：6662.354KB

視点から特枠をつくることは難しいものと考えますが、現在、家族介護者が新型コロナに感染し入院する場合などに要介護者等をショートステイで受け入れる事業を行っています。 11 ■基本目標１ケアラーを支えるための広報啓発の

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/192442/02.pdf種別：pdf サイズ：1681.32KB

援」は良いのですが、「関連する主な取組・支援」へと具体化したとたんに、その内容に「ケアラ―への支援」ではなく、従来通りの「要介護者への支援」をめぐる施策が並べられています。 具体的な支援がこうした様態に留まるなら、わざわざケアラ―支

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/192442/03.pdf種別：pdf サイズ：875.468KB

・ヤングケアラー支援に関する普及啓発や居場所づくり、市町村等相談支援機関の人材育成支援、ケアラー入院時等の要介護者受入施設の運営などにより、ケアラー及びヤングケアラーを総合的に支援する。 ２予算額８２，９１９千円 ３事業

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/192442/04.pdf種別：pdf サイズ：1025.535KB

規定に基づき所定労働時間の短縮措置が講じられている医師については、 当該短縮措置が講じられている期間中（要介護状態にある対象家族を介護する医師にあっては、 同法第２３条第３項に規定する連続する３年の期間に限る。 ）、短縮

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19247/r7jissiyouryou.pdf種別：pdf サイズ：5597.275KB

活習慣を見直すとともに、特定健診・がん検診の受診による疾病の早期発見・早期治療を図る必要があります。 自らが要介護状態になることを予防し、「健康寿命」を延伸するためには、生涯にわたり健康づくりを意識した生活を送ることが

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19248/seibutiiki_syousai.pdf種別：pdf サイズ：779.024KB

タミンA・ビタミンD・ビタミンK 問題118介護保険制度について、正しいのはどれか。 1対象は75歳以上である。 2要介護認定は、都道府県に設置された介護認定審査会が行う。 3介護支援専門員はケアプランを作成することができる。 4ケ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19271/r7junkan_mondai.pdf種別：pdf サイズ：1036.884KB

認定を受けられた方は、介護度に応じて介護サービスを１割の自己負担で受けることができます。 ・６５歳以上の方が、要介護・要支援認定を受けた場合・４０歳～６５歳までの方が、末期がん等の特定疾患により介護が必要となり、要介護・要支援認

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19328/202404091.pdf種別：pdf サイズ：1256.207KB