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キーワード “複数” に対する結果 “22861”件726ページ目
されており、当別紙 該内容を患者に対し十分に時間をかけて説明し、理解を得た上で承諾を得ることが必要です。 複数回の施術料金として契約を行ったが、途中解約における高額な解約手数料について十分な説明を受けていなかった。
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18695/2_7.pdf種別:pdf サイズ:134.128KB
術費用は個々のクリニックで自由に設定できます。 しかし、注射を数本打たれ1,000万円前後の請求を受けた事例が複数みられる等、深刻な高額請求トラブルが60歳以上の女性を中心に発生しています。 また、料金が明確な基準に基づい
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18695/2shiryou.pdf種別:pdf サイズ:820.124KB
告書分析対象期間(平成26年7月~9月) に類似事例の内容は27であり事例数は53件であった。 このうち、類似事例が複数報告されたものは、「膀胱留置カテーテルによる尿道損傷」が6件、「小児の輸液の血管外漏出」が5件、「抜歯部位の取り違え」、「
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18695/3.pdf種別:pdf サイズ:1874.379KB
護休業施設の種別診療所病院 (医育機関附属の病院を除く。 ) 医育機関以下を取得中の者は番号を○で囲むこと。 (複数の施設に従事している場合、(7)欄の「従たる施設・業務の種別」に01~17のいずれかを記入した場合の従事先について記入する
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18695/300322-7.pdf種別:pdf サイズ:977.466KB
関する一般的な情報提供や受診勧奨(「発疹がある場合は皮膚科を受診してください」と勧奨する等) ・教員が学校医に複数生徒が嘔吐した場合の一般的対処方法を相談 8 Ⅳオンライン診療の実施に当たっての基本理念オンライン診療は、 ①
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18695/300330-2-2.pdf種別:pdf サイズ:858.821KB
については、時限的取扱いとして、常勤職員であって、その就業時間の 5割以上を該当業務に従事する者を同職種で複数名配置している場合は、当該職種の専従職員を置いているものとみなすものであること。 管理に関する責任者」は、診
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18695/300330-9.pdf種別:pdf サイズ:199.606KB
厚生労働省医政局地域医療計画課長 (公印省略) 無痛分娩の安全な提供体制の構築について無痛分娩については、複数の死亡事案が発生したことを受け、平成29年度厚生労働行政推進調査事業費補助金(厚生労働科学特別研究事業)によ
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18695/300420-1.pdf種別:pdf サイズ:112.827KB
告に該当すること(その上で省令第1条の9第1号の規定に基づき禁止されること)。 また、②でいう「特定性」については、複数の提供者又は医療機関を対象としている場合も該当するものであること。 - 3 - 2実質的に広告と判断されるもの広
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18695/300508-4.pdf種別:pdf サイズ:744.32KB
係) (ⅲ)改正後医療法第10条の2第2項の規定に基づく合議体は、委員名簿や選定理由が公表され、委員は5名以上(うち複数は過去10年以 内に雇用関係にない者又は過去3年間に一定額を超える寄付等のやりとりのない者)とし、管理者の
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18695/300530-1.pdf種別:pdf サイズ:183.421KB
間については、時限的取扱いとして、常勤職員であって、その就業時間の五割以上を当該業務に従事する者を同職種で複数名配置している場合は、当該職種の専従職員を置いているものとみなすものであること。 (イ)専従の構成員は、特定
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18695/300530-2.pdf種別:pdf サイズ:852.317KB