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て請求することとなるが、事情があってそれができない場合は、最終的には職員個人から請求を受けることになる。 複数の施設で働く方については、主なところで申請をしていただくことになるが、県がチェックすることで二重支給を

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企業振興条例を無視するということか。 例えば、事業計画書作成等業務は、随意契約でなくプロポーザル方式にして複数競争させる方法もある。 また、安心安全警備業務も随意契約が続けば、新しい県内企業が入ることができない。 さらに、

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南部地域の４６校の県立学校を担当して、年間ずっと学校を巡回していた。 県南部地域には、特別支援学校８校があり、複数回訪問した。 校長と話し、議会でも御心配いただいていたが、過密の状況もつぶさに見てきた。 一人一人の障害特性に

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ム面から対策を取っている。 運用面では、実際にシステムを扱う職員を限定しており、パスワードと生体認証という複数の認証を行っている。 システム面では、 マイナンバーを分散管理しており、マイナンバーを扱う業務と通常の業務を

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っかり明記されている。 しかしながら、 誠に申し訳ないが、保健医療部は全庁を挙げて新型コロナウイルス対策に複数の役割を持たせてまい進したということもあり、なかなかその事務に専念できなかったという実態がある。 しかし、こ

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く。 町田委員 １「埼玉発世界行き」の一般奨学金について、各コースの定員と倍率はどうか。 ２ＡＬＴの配置において、ＡＬＴが複数校を掛け持ちすることについては、オンラインでの授業も検討したのか。 国際課長 １定員は、学位取得コースが１０人、地域

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取る。 神尾委員 １留置場の部屋の正面及び裏側をポリカーボネート版で覆い飛沫感染を防止する改修を行うが、複数人が収容されている部屋の中での飛沫感染防止対策はどのように行っているのか。 ２遮蔽版は取調べ室に４５６台設置

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考えた。 その後、様々な協議を行う中で「東日本大震災の減額率を超えない範囲で」また「期末手当の削減を」という声を複数の会派から頂戴した。 しかし、削減期間を１２月末まで２０％削減と変更しては、４，３８９万４，２００円となり削減額は減少する。 一

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ではないため、申請者が少ないという状況になっているのではないかと考えている。 ５候補者の選定に当たっては、複数の申請を要件としていないので、１団体の申請であ - 4 - っても、当該団体が指定管理者の指定を受けるのに十分であ

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している。 指導者については、競技体験などは競技団体と連携して実施しているので、各競技団体によって異なるが、複数の指導者で指導に当たっている。 ２本人だけでなく保護者も含め、活動の中で成長できたという意見や感想が多く

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