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思う。 そのことに関して、今回短期でもいいので目標はどこになるのか。 ・担当ゆずの収穫により都市間交流が増え、移住・定住までつながることが最終目標だが、まずは取りきれないゆずを活用していくと、まずは第１段階の初期段階と考

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/12829/010514gijirokui.pdf種別：pdf サイズ：342.848KB

学によっては、学生の卒業後やこの事業の終了後にも地域と交流を持っている方もいる。 そういった方が最終的に移住につながればいいとは思うが、なかなか難しいと思うので、関係人口を増やしていく中で地域内外の皆で農地を管

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促進持続的で秩序ある土地利用の推進 （良好な農村空間の形成） 地域における生活基盤の維持人口流出防止、定住移住促進林地の管理 ○農村ＲＭＯは、中山間直払いや多面支払いの組織などの農林地の保全活動を行う組織を中心に、地域の多

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/12829/20220210_sankou.pdf種別：pdf サイズ：2052.164KB

泊） ○集落の持続性を強化する取組集落戦略で話し合う主要テーマ 【将来】 集落コミュニティの維持（地域外からの移住・定住、交流人口増等） P１ 話し合いの前に準備する物、確認事項 （３）話し合いを行う集落の人口データ (参考1)世界農林業セン

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/12829/20220905_shiryou03-2.pdf種別：pdf サイズ：3782.732KB

） 9 イベントでの啓発資料配布・パネル展示 ○中山間直接支払制度の取組事例と棚田のPRを同時に実施 （11月） ・移住住み替えイベント「おいで埼玉！」（東京ソラマチ） ・県庁オープンデー(埼玉県庁） ・横瀬町ウォーキングイベント（横瀬町） （1月）・あしが

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/12829/20230213_shiryou04.pdf種別：pdf サイズ：2271.015KB

プを開催し、地域住民とともに今後の対策を検討している。 埼玉県立大学（ときがわ町大附地区） ・ときがわ町の良さ、移住者を受け入れるための課題を明らかにするために、 移住者向け訪問調査を実施した。 ・高齢者のサロン活動などに参加

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/12829/280216-2-2.pdf種別：pdf サイズ：2772.476KB

プを開催し、地域住民とともに今後の対策を検討している。 埼玉県立大学（ときがわ町大附地区） ・ときがわ町の良さ、移住者を受け入れるための課題を明らかにするために、移住者向け訪問調査を実施した。 ・高齢者のサロン活動などに参加

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/12829/281116-4.pdf種別：pdf サイズ：2761.974KB

加者数：３８名 「外部人材を活用した地域活性化への取組」 ・外部人材を受け入れる際の受入側と支援側双方の心構え・移住に関する現状 ＜Ｈ２９＞参加者数：３１名 「中山間地域における地域おこし、外部人材との協働」 ・地域おこし協力隊制度の活用・移住

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/12829/4hurusato.pdf種別：pdf サイズ：2411.799KB

プを開催し、地域住民とともに今後の対策を検討している。 埼玉県立大学（ときがわ町大附地区） ・ときがわ町の良さ、移住者を受け入れるための課題を明らかにするために、移住者向け訪問調査を実施した。 ・高齢者のサロン活動などに参加

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/12829/4hurusatojigyou.pdf種別：pdf サイズ：2770.892KB

課長農業ビジネス支援課としては、中山間地域の農業を基軸とした地域活性化を実施しているほか、農山村地域への移住施策の取組も実施している。 移住については、県の他の部署が総合的に取り組んでいる中で連携を図っている。 委

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