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い水準を達成し、目標達成に向けて取組が着実に進捗していると認められる。 引き続き国家試験対策の充実、そして新型コロナウイルス感染症の感染拡大による求人の落ち込みを踏まえた就職支援策を講じるなどして、「進路決定率100％」

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オフィス、 ワーケーション等の多様なライフスタイルの普及など、地域活性化に貢献する動きがみられます。 また、新型コロナウイルス感染症の感染拡大を契機とするテレワーク等の新たな生活様式の広がりも、こうした動向を後押し

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/184482/kihonkeikakur3-7_r312_1.pdf種別：pdf サイズ：7678.948KB

梅のみつ様々な６次産業化商品73 第Ⅳ章取組の展開方向 ＜目指す方向４：生活様式の変化に対応した販路の開拓＞ 新型コロナウイルス感染症の感染拡大を契機とした新しい生活様式の拡大など、社会情勢に応じて生じる生活様式の変化

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/184482/kihonkeikakur3-7_r312_2.pdf種別：pdf サイズ：7859.815KB

：花と緑に囲まれた暮らしの推進＞ 花植木の多様な効用に係る県民の理解を深め、日常生活への花の定着を図るため、新型コロナウイルス感染症の感染拡大を契機に増えた在宅時間を豊かにする観点も交え、 花植木の魅力に係る周知・

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/184482/kihonkeikakur3-7_r312_3_2.pdf種別：pdf サイズ：6805.555KB

健康経営の推進 ○「コバトン健康マイレージ」 での健診受診によるポイントの付与 ○健康長寿サポーターの養成 ＊新型コロナウイルス感染症のため、規模縮小する可能性がある。 ＢＢ 健康長寿課国保医療課医療整備課 0.0 10.0 20.0 30.0 40.0 50.

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/184484/r02_01_2.pdf種別：pdf サイズ：482.036KB

しの方向性を踏まえ、令和２年４ 月１３日付けで同省は、中間見直しに向けて指針の改定等を都道府県に通知した。 ○新型コロナウイルス感染症の状況を踏まえ、同省は令和２年５月１２日付けで、 「見直しの議論を令和２年度内に終えること

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/184484/r02_01_4.pdf種別：pdf サイズ：130.932KB

方向性を踏まえ、令和２年４月１３日付けで、厚生労働省は指針の改定などについて都道府県に通知しました。 ○その後、新型コロナウイルス感染症の状況を踏まえ、令和２年５月１２日には、厚生労働省から「見直しの議論を令和２年度内に終

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/184484/r02_01_setsumei.pdf種別：pdf サイズ：233.292KB

のとおりである。 監査結果の報告に添える意見２４件（７機関） 番号部局機関意見内容 １ 保健医療部医療人材課新型コロナウイルス感染症の感染拡大のさなかにあって、医師、看護師を始めとする医療人材の重要性がこれまで以上に高ま

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/184625/t188_20210305tokuteijimukansakekka.pdf種別：pdf サイズ：328.278KB

を中心に持ち直しの動きがみられる。 先行きについては、不透明感は残るものの、改善の動きがみられる。 特別調査新型コロナウイルス感染症の影響について ＳＤＧｓの認知・取組状況について彩の国埼玉県埼玉県四半期経営動向調査 （令和２

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/184947/1-0209_mokuji.pdf種別：pdf サイズ：405.645KB

を中心に持ち直しの動きがみられる。 先行きについては、不透明感は残るものの、改善の動きがみられる。 特別調査新型コロナウイルス感染症の影響について ＳＤＧｓの認知・取組状況について彩の国埼玉県埼玉県四半期経営動向調査 （令和２

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/184947/1016houkokusyo.pdf種別：pdf サイズ：3253.73KB