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キーワード “教職員” に対する結果 “8031”件621ページ目
11:00〜12:00 申込︓埼玉県教職員採用課ホームページこどもたちの笑顔のために埼玉の教員になろう! 内容︓教員という仕事のやりがい埼玉県で働くことの魅力サポート体制・働き方改革教員採用試験の概要等 ※内容は2回とも同じで
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/280135/betten1.pdf種別:pdf サイズ:269.71KB
お問い合わせ埼玉県教育局市町村支援部教職員採用課採用試験担当 TEL︓048ー830ー6795彩の国埼玉県埼玉県マスコットさいたまっちコバトン説明会の内容民間企業等から転職した教員によるパネルディスカッション教員採用試験
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/280135/betten2.pdf種別:pdf サイズ:1553.165KB
を担うこどもたちを導く教師を目指しませんか。 皆さんの志願を心からお待ちしています。 要項及び採用案内は、教職員採用課のホームページからダウンロードすることができます。 また、埼玉県の教員を目指す方が誰でも気軽に参加
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/280135/news2026031301.pdf種別:pdf サイズ:149.036KB
埼玉県 <報道発表資料> 教職員の懲戒処分について 【処分1】 1処分内容懲戒処分(免職) 2処分年月日令和8年3月11日 3職名・年齢・性別教諭・28歳・男性 4地域・校種北部地区・県立高等学校 5発生年月日令和7年8月下旬頃から同年11月上旬
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/280176/news2026031102.pdf種別:pdf サイズ:118.033KB
合いを進めるため、意見が出しやすい。 反面、一度方向性が決まると修正がしづらい。 ・少人数グループの協議なので、教職員経験に関わらず自分の意見を述べやすかった。 ・以前よりも協議が活発に行われるようになった。 ・グループ協議から
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/28021/421348.pdf種別:pdf サイズ:533.781KB
本目標6ヤングケアラー支援体制の構築・強化 【主な取組】 ➢ヤングケアラー支援のための教育・福祉合同研修 ➢大学教職員等向け研修 ➢ヤングケアラー・若者ケアラー向けLINE相談の実施 ➢ヤングケアラー・若者ケアラー向けオンラインサロンの
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/280353/r702siryo.pdf種別:pdf サイズ:3547.618KB
令和8年度若者ケアラー支援に関する大学教職員等向け研修事業業務委託における企画提案募集要項 1目的大学教職員等に対し、若者ケアラー支援の必要性について情報共有を行うとともに、 発見・把握のポイントや面談・相談時に
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/280397/boshuuyoukou.pdf種別:pdf サイズ:205.845KB
令和8年度若者ケアラー支援に関する大学教職員等向け研修事業業務委託仕様書 1委託業務の名称令和8年度若者ケアラー支援に関する大学教職員等向け研修事業業務 2委託業務の目的大学等に通う若者ケアラーがケアを理
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/280397/daigakushokuinnsiyousho.pdf種別:pdf サイズ:611.941KB
商号又は名称 代表者氏名 下記業務の提案に基づく選定について、「令和8年度若者ケアラー支援に関する大学教職員等向け研修事業業務委託における企画提案募集要項」に基づき、参加を希望するとともに、提案書を提出します。 なお、当
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/280397/youshiki01.doc種別:ワード サイズ:32.5KB
していじめの問題の解消に向けて取組が進められている。 いじめの中には、目に見えにくいいじめや陰湿ないじめ、教職員・保護者の目から把握しにくい形態のいじめも多い。 いじめ根絶のためには、いじめの早期発見と適切な指導に向
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/28043/544847.pdf種別:pdf サイズ:887.839KB