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キーワード “採用” に対する結果 “17104”件638ページ目
を行うことが大切です。 ○利用者が自分でできることは自分で行えるよう、できるだけ自立性の高い入浴形態・方法を採用します。 ○入浴介助を安全に実施するための取組について、利用者の心身の状況や入浴設備、機器等の状況を総合的に
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19715/kobetuhyoukakijyun_koureisha_r030401.docx種別:ワード サイズ:212.141KB
を行うことが大切です。 ○利用者が自分でできることは自分で行えるよう、できるだけ自立性の高い入浴形態・方法を採用します。 ○入浴介助を安全に実施するための取組について、利用者の心身の状況や入浴設備、機器等の状況を総合的に
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19715/kobetuhyoukakijyun_koureisha_r030401.pdf種別:pdf サイズ:637.334KB
を行うことが大切です。 ○利用者が自分でできることは自分で行えるよう、できるだけ自立性の高い入浴形態・方法を採用します。 ○入浴介助を安全に実施するための取組について、利用者の心身の状況や入浴設備、機器等の状況を総合的に
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19715/kobetuhyoukakijyunn_kourei_r50401.docx種別:ワード サイズ:214.808KB
を行うことが大切です。 ○利用者が自分でできることは自分で行えるよう、できるだけ自立性の高い入浴形態・方法を採用します。 ○入浴介助を安全に実施するための取組について、利用者の心身の状況や入浴設備、機器等の状況を総合的に
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19715/kobetuhyoukakijyunn_kourei_r50401.pdf種別:pdf サイズ:653.554KB
がある。 □計画に基づいた人材の確保や育成が実施されている。 □法人(福祉施設・事業所)として、効果的な福祉人材確保(採用活動等)を実施している。 評価基準の考え方と評価の留意点 (1)目的 ○本評価基準では、理念・基本方針や事業計画を実現す
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19715/kyoutuuhyoukakijyunn_r030401.docx種別:ワード サイズ:195.034KB
がある。 □計画に基づいた人材の確保や育成が実施されている。 □法人(福祉施設・事業所)として、効果的な福祉人材確保(採用活動等)を実施している。 - 34 - 評価基準の考え方と評価の留意点 (1)目的 ○本評価基準では、理念・基本方針や事業計画を実現
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19715/kyoutuuhyoukakijyunn_r030401.pdf種別:pdf サイズ:722.982KB
がある。 □計画に基づいた人材の確保や育成が実施されている。 □法人(福祉施設・事業所)として、効果的な福祉人材確保(採用活動等)を実施している。 評価基準の考え方と評価の留意点 (1)目的 ○本評価基準では、理念・基本方針や事業計画を実現す
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19715/kyoutuuhyoukakijyunn_r50401.docx種別:ワード サイズ:197.791KB
がある。 □計画に基づいた人材の確保や育成が実施されている。 □法人(福祉施設・事業所)として、効果的な福祉人材確保(採用活動等)を実施している。 - 34 - 評価基準の考え方と評価の留意点 (1)目的 ○本評価基準では、理念・基本方針や事業計画を実現
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19715/kyoutuuhyoukakijyunn_r50401.pdf種別:pdf サイズ:729.086KB
掛金額をもって費用処理すること・都道府県等の実施する退職共済制度において、退職一時金制度等の確定給付型を採用している場合は、約定の額を退職給付引当金に計上する。 ただし、被共済職員個人の拠出金がある場合は、約定の給
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19722/bessigaidorain.pdf種別:pdf サイズ:587.591KB
掛金額をもって費用処理すること・都道府県等の実施する退職共済制度において、退職一時金制度等の確定給付型を採用している場合は、約定の額を退職給付引当金に計上する。 ただし、被共済職員個人の拠出金がある場合は、約定の給
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19722/gaidorain_zenbun.pdf種別:pdf サイズ:1766.65KB