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臨時職員 4黄非常勤臨時職員通知・報告20 1 総務・地域保健推進担当人事3白非常勤臨時職員 4黄非常勤職員採用30 5 総務・地域保健推進担当人事3白非常勤臨時職員 4黄臨時職員雇用伺い40 5 総務・地域保健推進担当人事3白非常

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18150/505557.pdf種別：pdf サイズ：437.552KB

当人事3白非常勤・臨時職員 4黄雇用保険・労災保険70 3 総務・地域保健推進担当人事3白非常勤・臨時職員 4黄採用状況報告書80 3 総務・地域保健推進担当人事3白非常勤・臨時職員 4黄通勤届90 3 H24東松山保健所担当名第１ガイド名

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18150/505563.pdf種別：pdf サイズ：372.155KB

臨時職員 4黄非常勤臨時職員照会・回答30 1 総務・地域保健推進担当人事3白非常勤臨時職員 4黄非常勤職員採用内申40 5 総務・地域保健推進担当人事3白非常勤臨時職員 4黄雇用伺い50 3 総務・地域保健推進担当人事3白非常勤臨

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18150/505566.pdf種別：pdf サイズ：441.062KB

当人事3黄非常勤・臨時職員 5青雇用保険・労災保険100 5 総務・地域保健推進担当人事3黄非常勤・臨時職員 5青採用状況報告110 3 総務・地域保健推進担当人事3黄給与6黄給与通知・報告10 3 総務・地域保健推進担当人事3黄給与6黄給

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18150/505567.pdf種別：pdf サイズ：363.971KB

人事2白非常勤職員 4黄非常勤職員照会・回答30 1 総務・地域保健推進担当人事2白非常勤職員 4黄雇用伺い・採用状況報告書40 3 総務・地域保健推進担当人事2白非常勤職員 4黄社会保険等50 3 総務・地域保健推進担当人事2白非常

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18150/505571.pdf種別：pdf サイズ：354.418KB

内配置換報告書80 1 総務課人事3赤人事全般1青前歴データ報告書90 1 総務課人事3赤人事全般1青条件付採用期間110 5価総務課人事3赤人事全般1青公務災害120 3 総務課人事3赤人事全般1青身上記録登録書（採用者・出向転

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/18150/505576.pdf種別：pdf サイズ：154.142KB

ン排出抑制法に関連して事業所内の電気モータヒートポンプを一斉更新・工場内は天井が高いため、局所空調方式を採用コンプレッサー・スクリュー式コンプレッサーを分散配置し、台数制御を実施運用対策空調・ダクトによるスポッ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/181558/co2jireisyu3_2023-04.pdf種別：pdf サイズ：3589.411KB

更新によるコストメリットを説明し、予算を確保することに成功した。 対策の実施モーターはトップランナー（IE3）を採用し、インバータ化した。 この時、壁面開放工事を行う必要があり、想定外の追加費用が発生したが、このような場合に備

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/181558/r2-jireisyu.pdf種別：pdf サイズ：1946.69KB

程度の省エネができた。 設置費用が20万円程度のため、1年程度で回収することができた。 新設の成形機には全て採用し、既存の成形機に対してもほぼ設置済みである。 運用対策電動力応用油圧式よりもエネルギー消費量の少ない電動

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/181558/r3_jireisyu2_2022-05.pdf種別：pdf サイズ：2803.086KB

、計画に基づき保守・点検を実施していることが分かる資料 変圧器を更新する際には、可能な限り効率の良い機器を採用する。 効率の良い変圧器を採用することにより、電力損失を削減できるため、省エネと費用削減の効果が期待でき

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/181558/r5tenkenhyo_kubun1-.xlsx種別：エクセル サイズ：1680.494KB