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キーワード “採用” に対する結果 “17118”件401ページ目
とした場合での数値である。当組合では、雨水等公費負担をのぞいた資本費のうち３割を公費負担とする算定方式を採用しており、経費回収率は90.8％、残りの9.2％は坂戸市及び鶴ヶ島市からの負担金で賄っている現状である。 ⑦施設利用
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/145618/88_sakadoturugasima_koukyou_29.xlsx種別：エクセル サイズ：71.221KB
ない事業所をいう。 ２「スーパー」とは、売場面積が1 500㎡以上かつ売場面積の50％以上についてセルフサービス方式を採用している事業所 をいう。ただし、平成27年調査から、商業動態統計調査の家電大型専門店、ドラッグストア、ホームセンタ
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/145675/gekkan201901.xls種別：エクセル サイズ：639.688KB
してほしい。 ・１月に、社内で方針を協議して、我々が支援すると伝えた。 ・スーパーマーケット事業を行っている中で、採用難というのが非常に顕著な問題となっており、手に取るように事情が理解できたため、困っているのであれば、新井機
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/145724/100jou_houkokusho.pdf種別：pdf サイズ：1627.995KB
：厚生労働省「賃金構造基本統計調査（初任給）」 注) 1 10人以上の常用労働者を雇用する民営事業所のうち、新規学卒者を採用した事業所が対象。 注) 2各年6月末日現在雇用している新規学卒者の6月分の賃金（所定内給与額から通勤手当
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/145897/n18-04-22.xlsx種別：エクセル サイズ：12.255KB
㎡以上、その他の地域で1 500㎡以上の事業所。" 注) 2 (2)スーパーとは、売場面積の50％以上についてセルフサービス方式を採用している事業所であって、かつ、売場面積が "注) 2 (2) 1 500㎡以上の事業所。ただし、平成27年調査から家電大型専門店、ドラ
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/145902/n18-07-03.xlsx種別：エクセル サイズ：15.75KB
）住民１人当たり地方税負担額の推移 ……………………………………………… 260 第 3 表 税目別負担額（平成29年度） ……………………………………………… 261 ２ 税率 （１）法定税率一覧 ………………………………………………………………………… 263 第 4 表 採用税率 …………………………………………………………………… 264 第 5 表 固定資産税の不均一課税・課税免除 ……………………………………… 268 第 6 表 都市計画税の税率の推移 …………………………………………………… 269 Ⅱ 市町村税の納税 １ 納期限第 7 表
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/145915/29_01mokuji.pdf種別：pdf サイズ：8.808KB
）住民１人当たり地方税負担額の推移 ……………………………………………… 260 第 3 表 税目別負担額（平成29年度） ……………………………………………… 261 ２ 税率 （１）法定税率一覧 ………………………………………………………………………… 263 第 4 表 採用税率 …………………………………………………………………… 264 第 5 表 固定資産税の不均一課税・課税免除 ……………………………………… 268 第 6 表 都市計画税の税率の推移 …………………………………………………… 269 Ⅱ 市町村税の納税 １ 納期限第 7 表
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/145915/29ikkatu_v2.pdf種別：pdf サイズ：6937.754KB
2第4表採用税率 '2第4表採用税率'!Print_Area 第４表採用税率 区分 市町村民税 鉱産税 均等割非課税限度額 個人 法人 固定資産税 都市計画税 200万円 その他 入湯税 市町村名 均等割 所得割 法人税割 以下 級地 一定金額 加算額 円 ％ 千円 さいたま市
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/145915/3012104saiyouzeiritu.xlsx種別：エクセル サイズ：24.303KB
埼玉県条例第一号）の一部を次のように改正する。 第二条第二項第三号中「第二十二条第一項」を「第二十二条」に、「条件附採用」を「条件付採用」に改める。 （職員の育児休業等に関する条例の一部改正） 第十条職員の育児休業等に関する条例（平成四
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/146076/3102jyourei.pdf種別：pdf サイズ：2476.835KB
を入所又は通所させ、その自立を支援し、退所した者について相談、援助を行う。 （２）事業内容ア生活指導小舎夫婦制を採用しており、職員が児童と起居を共にしながら、家庭的な雰囲気のもと、児童の生活全般に関わるしつけ、情緒の安定、社
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/146177/h31fukusibu2.pdf種別：pdf サイズ：5762.577KB