検索結果

.」を贈呈します。 なお、パラクライミングは、2028年に開催されるロサンゼルスパラリンピックの正式競技種目としての採用が決定しています。 概要 1 日時及び訪問先 令和6年12月26日（木曜日）13時00分～13時15分【知事：知事室】 令和6年12月

https://www.pref.saitama.lg.jp/a0312/news/page/news2024122401.html種別：html サイズ：13.487KB

確認してください。 5年7月9日 【経営者・管理者向けセミナー】オンライン開催 7月27日(木曜日) 13時30分～15時00分 ＜採用力＞ 応募反響を上げる介護求人の作り方を習得 実践型 介護職員採用力強化セミナー 9月26日(火曜日) 13時30分～15時00

https://www.pref.saitama.lg.jp/a0603/top-news/r5.html種別：html サイズ：116.483KB

集めるためです。この2つの目的を念頭に置いて自己分析すれば、迷うことはありません。 自己分析する内容（何を） 採用担当者は「自社で成果をあげてくれるかどうか」という視点で学生を選考します。成果は ①能力、②情熱、③価値観の掛け算です。「

https://www.pref.saitama.lg.jp/jimotosyukatsu/tokusyu/2024_01.html種別：html サイズ：21.101KB

できる仕事、自分に合う会社を見つけましょう。一方、企業にとってインターンの受け入れは負担が大きいため、「自社の採用につなげていきたい」というのが本音です。インターンシップに参加すると、最後に今後の流れについて説明があ

https://www.pref.saitama.lg.jp/jimotosyukatsu/tokusyu/2024_02.html種別：html サイズ：13.98KB

情報の中から、会社選びに必要な情報だけを効率よく得るためのものです。説明会などで聞けなかったことは、ナビや採用ホームページを見て追加で記入してください。 企業研究シートの記入項目 1.事業内容と強み 事業内容を羅列す

https://www.pref.saitama.lg.jp/jimotosyukatsu/tokusyu/2024_03.html種別：html サイズ：13.148KB

ドバイスを行っている。同センターの支援により、昨年度は183人、今年度は10月までに111人の精神障害者の方が企業に採用されている」との答弁がありました。 次に、「多様な働き方実践企業認定制度について、県が認定企業に付与するイン

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0312-4-e.html種別：html サイズ：20.849KB

居駅南口駅前拠点施設「Yotteco」がオープン！ コーナー(2)潜入！警察学校 埼玉の人やまちを守る埼玉県警の警察官。4月に採用されたピカピカの新人たちは、基本的な知識、技能、体力を身に付けるために警察学校に入校します。彼らが学ぶ警察学

https://www.pref.saitama.lg.jp/a0314/tv/imatama05-4.html種別：html サイズ：18.769KB

とがないことです。公務員特有のできない理由を探すのではなく、例えば一部の部署から導入してみるとか、年俸制の採用枠を設けるとか、給与制度改革を真剣に考える若手によるプロジェクトチームを立ち上げるなど、やれることは

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/h3012/n010.html種別：html サイズ：44.706KB

庭や地域をめぐる状況の変化、保護者や地域からの期待の高まりなどによって、教員の業務は増大している。 現在、大量採用された世代の退職や、若手教員の増加に伴う産前産後休業・育児休業取得者の増等によって教員不足が生じてお

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0612/7.html種別：html サイズ：36.295KB

表していく。【教員】 発表者は、テーマ、キャッチフレーズなど楽しく発表していく。【教員】 グラフ表現の基本を確認する。採用するグラフの適・不適、グラフの表現の基本を守っているかなど。【教員、統計課職員】 グラフの注目する点などを他の生徒

https://www.pref.saitama.lg.jp/a0206/demae-zyugyou/24demae-tyuu-sirahata.html種別：html サイズ：26.628KB