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る事案については審査を分離した上で、審査を終了すること等について決定した。 協議第１号「新型コロナウイルス感染症に係る令和２年度職員採用上級試験の対応について」 新型コロナウイルス感染症に係る令和２年度職員採用上

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/151828/r2gijiroku04.pdf種別：pdf サイズ：129.4KB

の副本を送付した旨を報告するとともに、第１回口頭審理の進行について協議した。 その他１「新型コロナウイルス感染症に係る人事委員会事務局の対応について」 新型コロナウイルス感染症に係る人事委員会事務局の対応状況につ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/151828/r2gijiroku10.pdf種別：pdf サイズ：176.278KB

に基づき、 次の取扱要領を承認することについて決定した。 【承認内容】 埼玉県市町村職員の新型コロナウイルス感染症拡大防止等のための保健所業務の実施に関する要綱に基づく併任職員の初任給、昇格、昇給等の基準に関する取扱要

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/151828/r2gijiroku15.pdf種別：pdf サイズ：119.245KB

テーターには、 専門家である照井亮氏を招聘する。 全３回を令和元年３月に実施を予定 →新型コロナウイルスの感染拡大の影響により５月へ延期また、関係構築のため、予め自治会員向けのワークショップ(令和元年10 月23日)で事業説明

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/152130/sayamasaisyu.pdf種別：pdf サイズ：871.9KB

の備蓄薬については使用期限が延長されるなど、都道府県の負担軽減につながる改善が見られた。 ・厚生科学審議会感染症部会新型インフルエンザ対策に関する小委員会において、効率的な備蓄のあり方について検討されている。 保健

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/152165/torimatome2.pdf種別：pdf サイズ：564.373KB

ケート調査・令和2年2月在宅緩和ケア地域意見交換会・令和2年3月13日在宅緩和ケア研修会を予定も新型コロナ感染症により開催延期令和2年度の取組・令和3年2月在宅緩和ケア研修会（Web） テーマ；～在宅緩和ケアにおける疼痛管

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/152212/r301_kanwashiryou2.pdf種別：pdf サイズ：610.667KB

は、簿記記帳を行っている方で、経営規模等から融資限度額の引き上げが必要と認められる場合新型コロナウイルス感染症の影響を受けた農林漁業者等の皆さま向け特例措置のご案内日本政策金融公庫農林水産事業では、新型コロ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/15224/kouko_leaflet20210125.pdf種別：pdf サイズ：375.921KB

衛生委員会にて削減協議 （３）従業員の心と体の健康づくり 〇メンタルヘルス相談窓口の設置 〇血圧計の設置 （４）感染症予防・拡大防止 〇サーモカメラ及び消毒の徹底 〇社内規定BCPによる感染拡大抑止 （５）受動喫煙 〇喫煙室設置による分煙の実施 〇

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/152365/166.pdf種別：pdf サイズ：184.242KB

職場にある5階まで階段を利用するなど健康に良いことをできることから始めるスモールチェンジ活動を推進 〇感染症予防・店舗にマスク配布消毒液、体温計の設置 〇今までよりも明るい声が増えるなど職場のコミュニケーションが

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/152365/17.pdf種別：pdf サイズ：153.983KB

カロリー、緑茶麦茶導入) (4)長時間労働者対応有給休暇取得の少ない社員に対し取得に向けたヒアリング実施 (5)感染症予防（今般の新型コロナを含む） インフルエンザ予防接種の社内一斉実施、非接触式体温計の購入と随時利用の通達、

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/152365/202309_8crs.pdf種別：pdf サイズ：276.332KB