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キーワード “感染症 証明” に対する結果 “2881”件46ページ目
健感発1105第2号令和3年11月5日都 道 府 県各 保健所設置市 衛生主管部(局)長 殿特 別 区厚生労働省健康局結核感染症課長 (公 印 省 略) 今冬のインフルエンザ総合対策の推進についてインフルエンザは、 毎年冬季に流行を繰り返し、 国民の
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内にインフルエンザウイルスが持ち込まれないようにすることが重要です。 したがって、厚生労働省は日本医師会感染症危機管理対策室とともに、インフルエンザウイルスの高齢者の入所施設等への侵入の阻止と、侵入した場合のま
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健康状態を衛生管理者に報告し、 衛生管理者はその結果を記録していますか】 3業務管理 (1)業務継続計画 ア感染症や非常災害の発生時にサービスを継続的に実施するため及び非常時の体制で 早期の常務の再開を図るため業務継続
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/150805/1-r7-jisyutenken-houjinkansa.xlsx種別:エクセル サイズ:534.958KB
を生かしながら、全職員が相互に連携し、適切な対応することが求められています。 教育保育要領第3章第1-1(2) (感染症対策) (13)感染症やその他の疾病の発生 予防に努めていますか。 45 ・感染症の発生や疑いがある場合には必要に応じて
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/150805/3-2-r7-jisyutenken-syogu-youhorenkeikodomo.xlsx種別:エクセル サイズ:161.685KB
応策とは、 気候変動により生じる悪影響を最小化する対策であり、農業分野における高温耐性品種の育成や、熱帯性感染症に対するワクチンの開発、治水施設の補強などが典型的な適応策である。 埼玉県における適応策への取組は、緩和
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/151029/h29-5_shikenkenkyuu-r.pdf種別:pdf サイズ:2858.427KB
応策とは、 気候変動により生じる悪影響を最小化する対策であり、農業分野における高温耐性品種の育成や、熱帯性感染症に対するワクチンの開発、治水施設の補強などが典型的な適応策である。 埼玉県における適応策への取組は、緩和
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/151029/h29-zentai-r2.pdf種別:pdf サイズ:6927.928KB
(併設デイサービス) 06年8月なし 23 軽費老人ホーム (ケアハウス) 三郷市(福)緑風会しいの木の郷06年7月 ①感染症に関する業務継続計画を作成してください。 ①改善済 24 軽費老人ホーム (ケアハウス) 幸手市(福)みゆき会みゆきの里06年6月
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/151166/r7-05-00_gatai.pdf種別:pdf サイズ:4961.286KB
続計画を策定し、必要な措置を講じてください。 ⑩想定される災害に応じた非常災害対策計画を策定してください。 ⑪感染症及び食中毒の予防及びまん延の防止のための指針を整備してください。 ⑫障害児の安全を確保するため、安全計画を
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/151166/r7-05-04-2jidohatatu.pdf種別:pdf サイズ:567.036KB
カー機能、インターネットを利用する手段などが含まれます。 (令和2年3月9日付け事務連絡「新型コロナウイルス感染症の発生に伴う社会福祉法人の運営に関する取扱いについて」) 法令で定める特別議決事項(法第45条の9⑦) 1.監事の
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/151182/r0704syakaifukushihoujin_tebiki.pdf種別:pdf サイズ:1402.159KB
は小学校就学の始期に達するまで)の子について、子の看護等休暇を取得できる。 ・子の看護等休暇の取得事由として、感染症に伴う学級閉鎖等、入園(入学)式、卒園式を追加。 ・労使協定により対象から除外できる労働者から、「継続雇用期間6か
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/151517/r7-shisetsu0804.xlsx種別:エクセル サイズ:1245.64KB