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ミングライツを活用いただくことで、企業等の社会貢献活動を広く発信するとともに、県民と共に多様性と包摂性を尊重する社会づくりへの貢献が可能となります。 さらに、当センターはホテルブリランテ武蔵野３階・４階にあり、ホテ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/287200/02-01_taisyousisetunogaiyou.pdf種別：pdf サイズ：199.775KB

」及び「持続的に成長・発展する社会」を掲げています。 また、「誰もが輝き、活力ある社会」の実現に向けて、誰もが個人として尊重され、個性や能力を最大限に発揮し、人との交流や多彩な地域資源を生かした活動を通じて、活力があふれる社会

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/287232/keikakuan20261001.pdf種別：pdf サイズ：1307.069KB

カスタマー・ハラスメントの防止等に関する要綱 （対象：県立学校に勤務する教職員） ２趣旨教育局職員等の人格が尊重され、教育局職員等の十分な勤務能率の発揮と公務の円滑な運営を確保するとともに、働きやすい良好な勤務環境づ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/287508/080910_h.pdf種別：pdf サイズ：696.546KB

日 13:00~15:00 (開場12:30) With Youさいたま（埼玉県男女共同参画推進センター） 法務省人権啓発活動地方委託事業・人権尊重社会をめざす県民運動協賛事業彩の国埼玉県埼玉県マスコット 「コバトン＆さいたまっち」 ＤＶ問題の解決には、被害者支援

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/287516/261115dvbousifo-ramu.pdf種別：pdf サイズ：3359.288KB

涯学習の推進について ５学校保健教育・体育の充実について ６文化の振興と文化財の保護について ７人権を尊重する教育の推進について ８国際理解教育の推進について ９情報教育の推進について 10環境教育の推進について （総務

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/287525/301_045_tokuteijikenichiran.pdf種別：pdf サイズ：704.341KB

涯学習の推進について ５学校保健教育・体育の充実について ６文化の振興と文化財の保護について ７人権を尊重する教育の推進について ８国際理解教育の推進について ９情報教育の推進について 10環境教育の推進について （総務

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組において、SDGsで定めた社会課題の一つである性別や世代、障害の有無等の違いを有する多様な人々がお互いを認め、尊重し合える取組が進むよう、DEIを踏まえたあらゆる取組を推奨し、支援する。 〇地方公共団体の防災組織や、災害発生時

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/287556/03kaiteisoan.pdf種別：pdf サイズ：2532.138KB

画的な取組の促進や様々なインセンティブの検討などを行います。 8 環境保全活動団体について、その主体性を尊重しつつ、活動の実践や県民や事業者へ9 の働きかけを支援します。 10 また、消費者団体と連携を図り、環境に優しい製品

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/287577/080908_shiryo2-2.pdf種別：pdf サイズ：1539.603KB

めることとします。 （２）計画の期間令和9年度～令和13年度 （３）計画の目標男女共同参画社会の実現 ～誰もが人権を尊重され活躍できるジェンダー平等実現の埼玉へ～ 令和8年9月30日県民生活部人権・男女共同参画課男女共同参画担当岡

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/287592/danjyokeikakuan-kenminkomento.pdf種別：pdf サイズ：147.432KB

（土)・12/13(日)地域の女性応援講座 「男女共同参画＆災害・防災」 「国連とジェンダー―世界と日本の女性の現状から、 誰もが尊重される社会を考える―」 講師：布柴靖枝さん （文教大学人間科学部教授、 大学院付属臨床相談研究所所長） (上里町共催)場所：上

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/287644/hyoushi81.pdf種別：pdf サイズ：787.73KB