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キーワード “尊重” に対する結果 “6884”件52ページ目
） 項目 指標 該当 指標数 1 基本的な方針 SOGI（性的指向や性自認）に基づく差別を行わないことなど、性の多様性を尊重する方針や姿勢を社内外に広く公開している。 埼玉県作成「アライ コバトン&さいたまっちマグネットステッカー」の掲示
https://www.pref.saitama.lg.jp/a0303/lgbtq/ally-challenge-kigyou/188.html種別：html サイズ：48.701KB
） 項目 指標 該当 指標数 1 基本的な方針 SOGI（性的指向や性自認）に基づく差別を行わないことなど、性の多様性を尊重する方針や姿勢を社内外に広く公開している。 社内報、社内イントラネット、掲示板等への方針の掲載 1 2 社内の理解促
https://www.pref.saitama.lg.jp/a0303/lgbtq/ally-challenge-kigyou/189.html種別：html サイズ：50.113KB
） 項目 指標 該当 指標数 1 基本的な方針 SOGI（性的指向や性自認）に基づく差別を行わないことなど、性の多様性を尊重する方針や姿勢を社内外に広く公開している。 社内規定等への方針の明記 1 2 社内の理解促進 従業員向けに性の多様
https://www.pref.saitama.lg.jp/a0303/lgbtq/ally-challenge-kigyou/190.html種別：html サイズ：49.161KB
） 項目 指標 該当 指標数 1 基本的な方針 SOGI（性的指向や性自認）に基づく差別を行わないことなど、性の多様性を尊重する方針や姿勢を社内外に広く公開している。 社内規定等への方針の明記 1 2 社内の理解促進 従業員向けに性の多様
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） 項目 指標 該当 指標数 1 基本的な方針 SOGI（性的指向や性自認）に基づく差別を行わないことなど、性の多様性を尊重する方針や姿勢を社内外に広く公開している。 社内規定等への方針の明記 1 2 社内の理解促進 従業員向けに性の多様
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） 項目 指標 該当 指標数 1 基本的な方針 SOGI（性的指向や性自認）に基づく差別を行わないことなど、性の多様性を尊重する方針や姿勢を社内外に広く公開している。 社内規定等への方針の明記 1 2 社内の理解促進 従業員向けに性の多様
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） 項目 指標 該当 指標数 1 基本的な方針 SOGI（性的指向や性自認）に基づく差別を行わないことなど、性の多様性を尊重する方針や姿勢を社内外に広く公開している。 社内規定等への方針の明記 1 2 社内の理解促進 従業員向けに性の多様
https://www.pref.saitama.lg.jp/a0303/lgbtq/ally-challenge-kigyou/194.html種別：html サイズ：49.215KB
） 項目 指標 該当 指標数 1 基本的な方針 SOGI（性的指向や性自認）に基づく差別を行わないことなど、性の多様性を尊重する方針や姿勢を社内外に広く公開している。 社内規定等への方針の明記 1 2 社内の理解促進 従業員向けに性の多様
https://www.pref.saitama.lg.jp/a0303/lgbtq/ally-challenge-kigyou/195.html種別：html サイズ：49.269KB
） 項目 指標 該当 指標数 1 基本的な方針 SOGI（性的指向や性自認）に基づく差別を行わないことなど、性の多様性を尊重する方針や姿勢を社内外に広く公開している。 埼玉県作成「アライ コバトン&さいたまっちマグネットステッカー」の掲示
https://www.pref.saitama.lg.jp/a0303/lgbtq/ally-challenge-kigyou/196.html種別：html サイズ：48.141KB
） 項目 指標 該当 指標数 1 基本的な方針 SOGI（性的指向や性自認）に基づく差別を行わないことなど、性の多様性を尊重する方針や姿勢を社内外に広く公開している。 埼玉県作成「アライ コバトン&さいたまっちマグネットステッカー」の掲示
https://www.pref.saitama.lg.jp/a0303/lgbtq/ally-challenge-kigyou/197.html種別：html サイズ：49.088KB