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ていると明確に答弁しました。という経過の中で、今回の720億円の増額変更となりました。 そこでお伺いします。決議も尊重されない、委員会質疑の答弁も何ら事業を拘束しないという現状の中で、我々は何を信じて審議をすればいいの

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おける教育活動の中においても、性的マイノリティについての理解を深めるとともに、自他の違いを認め合い、互いを尊重し合える子供を育成していくことに積極的に努めてまいります。 A　稲葉尚子　県民生活部長 当事者に寄り添った

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こっと造るだけでは困ります。中長期計画の策定に当たっては国内外から広くアイデアを募り、県民の意見、御要望を尊重しつつ、寄せ集めのパッチワークではなくて、生き生きしたグランドデザインを描くべきです。数年間にわたるス

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あり、公布から1年以内に施行されることになります。改正法は、民法の規定で15歳になると各種手続で本人の意思が尊重されることなどを踏まえ、対象年齢の上限を定め、例外的に15歳から17歳の縁組も本人の同意などを条件に認め

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「こども食堂応援基金」等を活用して支援してまいります。 県としては、子供の居場所の多様性と運営する方の自主性を尊重しながら、子供の居場所づくりを応援してまいります。 上記質問・答弁は速報版です。 上記質問・答弁は、一問一答形

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同性カップルの結婚は認められていません。 パートナーを家族として認めてほしいという同性カップルの気持ちは尊重されるべきものと認識はしております。 次に、国に対し民法を改正し「同性婚」を認めるよう要望すべきについてで

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書の策定、提出の現状について、6カ年で赤字を解消できない市町村の数と、赤字解消しないとする市町村の考え方を尊重すること、市町村に赤字削減解消を口実に保険税の引上げを誘導しないこと、以上、保健医療部長、お答えください。

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らは、「在日米軍が施設内で事業を行う場合、日米地位協定上、国内法令は適用されないが一方で米軍は日本国の法令を尊重しなければならない義務を負っている」という回答はございました。 これを受け、県では国に対し埼玉県基地対策

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会の実現を目的としています。障害者雇用について、雇用率達成を目指すのは当然ですが、誰もが相互に人格と個性を尊重し、人々の多様な在り方を相互に認め合える社会を実現することを念頭に推進することも重要です。そのような

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。 障害のある児童生徒の就学先決定にあたっては、学校教育法施行令改正の趣旨に沿って、本人・保護者の意向を最大限尊重しながら、持てる力を最大限伸ばせる、よりよい学びの場を選択することが重要であると考えております。 御指

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