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願いする。 担当する教員には事前に指導案を渡し、説明に行く。 R4～複数配置の養護教諭も授業に参画。 R6～３クラス合同で保健体育科との調整。 年度当初に教科主任に実施時期の設定をお願いする。 担当する教員には事前に指導案を渡し、説

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232562/r070827-2.pdf種別：pdf サイズ：5203.604KB

条に規定する指名委員会等設置会社の執行役 ３会社法第575条第１項に規定する持分会社（合名会社、合資会社又は合同会社をいう。 ）の社員（同法第590条第１項に規定する定款に別段の定めがある場合により業務を執行しないこととさ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232651/besshi1.pdf種別：pdf サイズ：1025.594KB

できません。 （７）社会保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険あり ＊加入条件を満たす場合に限ります。 （８）勤務地浦和合同庁舎別館２階埼玉県福祉部こども安全課分室所在地:〒330-0074さいたま市浦和区北浦和5-6-5 （変更範囲）変更なし （９）その他

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232832/080401kenriyogoboshuyoko.pdf種別：pdf サイズ：156.312KB

プ2019TMや東京2020オリンピック・パラリンピック開催を本県の歴史文化の魅力発信の好機と捉え、県立博物館・美術館等の合同ホームページや外国人の利用促進のための案内パンフレットや館内案内表示の多言語化など、「おもてなし環境」

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232875/taikou.pdf種別：pdf サイズ：2407.918KB

【開催実績】 センター開催日内容・開催場所参加人数さいたま11月29日 ６次産業化に係る委託加工について浦和合同庁舎第５会議室 12人さいたま3月6日販路拡大に向けたSNSの利用方法浦和合同庁舎 16人東松山6月16日あんずジ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232890/03_torikuminituite.pdf種別：pdf サイズ：396.392KB

とした「埼玉パラドリームアスリート事業」を一体化した取組を進めていきます。 新たに、障害者アスリートの発掘や合同研修会を開催するなど、健常者アスリートと障害者アスリートの発掘・育成から強化支援まで一貫したサポート体

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232923/news2023041203.pdf種別：pdf サイズ：137.125KB

床」は病床確保料の補助の対象となりますか。 ４重点医療機関と協力医療機関について、それぞれの要件を満たす場合、同時に指定することは可能でしょうか。 10 ５特定機能病院と同程度に新型コロナウイルス感染症の重症患者を受け

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232966/r5hojyokinnqa20230405.pdf種別：pdf サイズ：847.674KB

が、書式は決まっているのでしょうか。 また、すでに外部から受け入れ実績がある医療機関を本事業の対象とする場合、同様の書面を締結する必要はあるのでしょうか。 ４本事業の対象となる医療機関が（２）新型コロナウイルス感染症対

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232966/r5qa6.pdf種別：pdf サイズ：772.27KB

が、書式は決まっているのでしょうか。 また、すでに外部から受け入れ実績がある医療機関を本事業の対象とする場合、同様の書面を締結する必要はあるのでしょうか。 ４本事業の対象となる医療機関が（２）新型コロナウイルス感染症対

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232987/mhlw_qa_6.pdf種別：pdf サイズ：772.27KB

の中間支援組織では、メンバー間の連携、学び合い、情報交換、市町村や企業等との連携なども行っています。 ●教育・福祉合同研修市町村教育委員会、学校等の職員と市町村福祉担当職員等との合同研修を実施し、教育部門と福祉部門の連携

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/233021/youngcarerstartbook.pdf種別：pdf サイズ：8151.215KB