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41486 ssw-minori@gol.com サイタマケンサイセイカイワークステーションミノリ 福 △ ef 南部 営利法人（株式・合名・合資・合同会社） 1110201124 （特非）かわぐち健康福祉サービス振興会 特定非営利活動法人 多機能型ひまわりの友 赤山８３１－６ 333-0825 048-287-9254 048-290-3003 2011/08/01 京

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41486 ssw-minori@gol.com サイタマケンサイセイカイワークステーションミノリ 福 △ ef 南部 営利法人（株式・合名・合資・合同会社） 1110201124 （特非）かわぐち健康福祉サービス振興会 特定非営利活動法人 多機能型ひまわりの友 赤山８３１－６ 333-0825 048-287-9254 048-290-3003 2011/08/01 京

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徒歩2分 40634 － 41486 akabori1@m09.alpha-net.ne.jp ユリガオカガクエン 福 △ 32234 af 東部中央 - 営利法人（株式・合名・合資・合同会社） 多 1110200175 （福）めだかすとりぃむ すいーつばたけ 26693 安行1132 334-0059 048-291-5047 048-291-5048 2008/03/31 埼玉高速鉄道線戸塚安行駅から徒歩１５分 31504 南部 特定非営

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しており、その研修でも、現地確認の必要性などを伝えるなど、あとそもそも市町村職員、基幹相談支援センター職員が合同での参加を必須にして、研修を実施しているところです。 今年度も同じような形で、市町村の職員等が、必須で出て

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サービス管理責任者の委員について、介護、知的・精神、就労の３分野あるが、３分野のサービス管理責任者の会議自体が合同で開かれていない中で、そこからサービス管理責任者を１人選出するのはなかなか難しいだろうと思う。 ３分野

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で縦割りでなかなか共有できなかったもので、われわれも初めてこういう取組があるということを福祉・医療・教育の合同会議でこういった事例を認識したところでございます。 この会議には私ども福祉部以外に教育局の職員も参加

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ターを配置するという圏域もございます。 例えば秩父市はそういった取組をしておりまして、いくつかの市町村が合同でやるところもあります。 今後、コーディネーターは、県で養成しますのでコーディネーターの配置は県で逐一調査

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止・権利擁護部会（仮）の新設について （３）障害福祉の地域相談支援体制の整備について （４）県・市町村自立支援協議会合同連絡会議の開催目的・開催方法について 【議長】 初めに議事として（１）協議会が設置する部会について、事務局から説明を

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事業所のサービス種別により分野を選択 ■サービス管理責任者等研修Ⅱ →相談支援従事者初任者研修共通講義と合同開催 ■相談支援従事者初任者研修 →相談支援専門員になる職員 ■相談支援従事者現任研修 →初任者研修を受講した翌年度か

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）を算定している場合には、同加算で求める児童相談所等との情報連携に対しては算定しない 〇多機能型事業所の場合、同一の児童に係る関係機関連携加算の算定は各サービスで合わせて月１回までとするポイント 【参照法令等】 報酬

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19629/bettenn1.pdf種別：pdf サイズ：1400.716KB