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演習 （１）福祉用具の供給とサービスの仕組み 180 （２）福祉用具による支援プロセスの理解・福祉用具貸与計画等の作成と活用 600 合計 3180 ※上記とは別に、筆記の方法による修了評価（60分程度）を実施すること。

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付けと役割 ○福祉用具専門相談員の仕事内容・福祉用具による支援（利用目標や選定の援助、福祉用具貸与計画書等の作成、使用方法の指導、機能等の点検等） ○福祉用具専門相談員の職業倫理と介護サービス事業者としての責務・指定基準（人

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条第２項第２号イの名簿は、様式１４の「埼玉県福祉用具専門相談員指定講習修了者名簿」により紙媒体及び電子媒体で作成するものとする。 ２事業者は省令第22条の30に基づき、様式１５の「事業報告書」を作成するものとする。 ３事業者は、前

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） (14）時間割表（別紙５） （15）広報・広告等の案文（任意様式） （16）誓約書（別紙６） ２学則・運営規程は下記の内容を必ず含め作成する。 （１）開講目的 （２）講習の名称 （３）事業所の所在地 （４）講習期間 （５）講習課程 ※Zoom等の双方向即時伝達性があるオンラインシ

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い。 修了年月日は、「19851224」のように西暦で、半角数字、8桁で入力してください。 修了証書番号は、指定された番号に基づき作成してください。（作成方法ページ下の例に参考してください） 氏／名(フリガナ)は、半角カナで入力してください。 生年月日は、「

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いるのかを選ぶ○ (1)直方体のある面に垂直な辺の数を書く○ (2)展開図を組み立てたとき，平行になる面を選ぶ○ (3)作成途中の立方体の展開図について，残りの一つの面を付ける辺を選ぶ○ 9直方体において，頂点の位置を表したものとして

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成３０年９月１８日 議案第２号「平成３０年度埼玉県職員採用上級試験等の最終合格者の決定及び採用候 補者名簿の作成について」 職員の任用に関する規則第１２条第１項及び第２２条の規定に基づき、次に掲げる試験 の最終合格者を決定し、

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ることを決定した。 議案第１号「平成３０年度埼玉県職員採用初級試験等の最終合格者の決定及び採用候補者名簿の作成について」 職員の任用に関する規則第１２条第１項及び第２２条の規定に基づき、次に掲げる試験の最終合格者を決定

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/127132/30gijiroku16.pdf種別：pdf サイズ：150.043KB

ることを決定した。 議案第１号「平成３０年度埼玉県経験者職員採用試験の最終合格者の決定及び採用候補者名簿の作成について」 職員の任用に関する規則第１２条第１項及び第２２条の規定に基づき、平成３０年度埼玉県経験者職員採用試

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員会勧告に向け、その内容について協議した。 報告第１号「平成２９年（不）第１号事案について」 第１回口頭審理調書を作成し、両当事者に送付したことを報告した。

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