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決定しました。 ◎第15号議案 教職員の人事について《県立学校人事課》（非公開） 令和4年度当初埼玉県立学校の校長の人事異動を決定しました。 ◎第16号議案 教職員の人事について《小中学校人事課》（非公開） 令和4年度当初埼玉県公立小・中学校

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職員等の新型コロナウイルスへの感染と対応について報告があった。 委員長から、「警務部長におかれては、この度の人事異動により、本日が最後の定例会議出席となった。令和2年1月の着任以降、2年間にわたり、県警察のためにご尽力

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画（案）」に対する県民コメント（意見募集）を実施します。（特別支援教育課） 12月27日令和4年1月1日付け市町村立学校人事異動について（小中学校人事課） 12月24日(3)令和3年度「全国体力・運動能力、運動習慣等調査」の結果について（保健体育

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月29日）（テキスト版）※抜粋 録画動画（Youtubeサイト）を見る 知事会見パネルを見る（PDF：913KB） 令和3年4月1日をもって、また人事異動が行われました。 ワクチンの接種を始めとする新型コロナウイルス感染症への対応の最中での人事異動となりま

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で、時間短縮に御協力をいただいてまいりました。改めて感謝を申し上げたいと思います。桜も満開になりました。また、人事異動等もございます。こういった中でこの週末、人出が予想されます。送別会、歓迎会等、飲食店としては、かき入れ時

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こには入社等のそういった準備だけではなくて、例えば資格を更新をしたり、取る。あるいは、お父さんが例えば4月に人事異動する場合には、これが入った後に、全く違う形態が起こる場合もあります。それから、もうちょっと世界のスタ

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応変に対応する柔軟性など、高い能力や資質を持った職員の育成を目指しています。 そこで、未経験分野への積極的な人事異動や職場における能力開発、実践的な研修の実施や自己啓発の促進などにより、職員個人の資質向上と意識改

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い事件を発生させない一番の対策だと思います。人員の拡充は当然のこととして、児童相談所における現場の職員の人事異動はいかに行われているのでしょうか。若い職員に様々な経験を積んでいただくことは大事ですが、じっくり

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がきっかけです。私はもともと幅広い分野で様々な経験を積みたいと思っていました。そのため、あらゆる行政分野に人事異動の可能性がある埼玉県庁を志望しました。また、県は市町村よりもステークホルダーが多く、広域的な仕事が

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ました。 埼玉県を目指す方（受験希望者）へメッセージをお願いします。 埼玉県職員の仕事は多岐に渡ります。私自身、人事異動は一回しか経験していませんが、異動したときは、転職したときのような戸惑いを感じました。 しかし、埼玉県は職

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