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食堂も参加したいと思いました︕︕（10代） ・表現することはとても楽しかったし、みなさんとても暖かく優しくて温かい気持ちになりました（10代） ・親子で参加、子供たちの普段とは違う会話や表情をお互いに見れて心が満たされました（

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出を忘れないように写真に残そう」という思いで撮影しました。 冷たい風の吹く日、土津園のおばちゃんからあったかいお茶と気持ちを受け取りました。 （３）特別賞・撮影者 Yas様（＠_nworldyh_） ・場所別所沼公園（さいたま市） ・撮影の一言コメントこの日は、

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産年齢人口の減少に加え、いわゆる２０２４年問題などにより、働き手不足が大きな課題となっている。 この課題に立ち向かい、人口減少下であっても生産性を向上させることで持続的成長を成し遂げるため、十年後、二十年後を見据えた施策

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249043/02_siyousyo.pdf種別：pdf サイズ：211.354KB

躍でき、安心して暮らせる社会の実現を一層確かなものにしなければならない。 これら歴史的課題に敢然と立ち向かい、１０年後、２０年後を見据えた未来志向の施策を展開することで、本県の持続的な発展に向けた礎としていく。 こうした

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249044/03-r6-02-siryo2-2.pdf種別：pdf サイズ：2530.364KB

リーコンポートフレーズ本館3階レディース＆ジェントルメンあまりんとブラータチーズのカプレーゼ本館2階スカイハイいちごとバナナのスムージー本館2階ザ・スタンドあまりんがたっぷり入ったアイスケーキ本館地下2階

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249090/news2024021401-1.pdf種別：pdf サイズ：103.487KB

ればいけない課題だと思う。確かに広範囲にできればそれに越したことはないと思う。しかし、逆に災害によっては細かい区域的な停電というのも多く見受けられる。我々の対応できる人員の面等も含めて考慮し検討していく必要が

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ある。 具体的には、気候にあった服を着ているか、適切に着替えや入浴をしているか、 料理の味付けや段取りはどうか、いつも同じ料理ばかりではないか、買物は適切に行えているか、 貴重品や金銭管理は行えているかなどを確認する。 本人

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１５分 ２場所知事室 ３来訪者平沼ひらぬま一幸かずゆき埼玉トヨペット株式会社代表取締役会長兼社長坂井さかい俊哉としや埼玉トヨペット株式会社代表取締役副社長髙中たかなか紀彦のりひこ埼玉トヨペット株式会社取締役

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249128/news2024021901.pdf種別：pdf サイズ：111.73KB

日か （日にち ）9時じから 3月がつ16日にち （土ど )17時じまで配信はいしん YouTubeでの限定げんてい公開こうかい ！！ ※事前じぜん申込もうしこみ必須ひっす申込もうしこみ方法ほうほう下記かきのいずれかの方法ほうほうで、県けんの電子で

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と都市緑化推進のために設置された埼玉県の地域機関です。 岩根絞Hawaii羽衣光源氏孔雀椿紅唐子ハクモクレンゲンカイツツジヒュウガミズキガイドボランティアの案内で園内を巡ります。 参加された方には竹トンボ、ツバキ苗をプレ

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